職場險惡，人所共知，剛入職的新人即便小心做人，謹慎處事卻還是時常在公司升職、加薪、提幹的鬥爭中受人欺淩或淪為炮灰。那麼，究竟該如何在殘酷的職場江湖中生存呢?本書為外企資深HR總監融合多年升遷心得而作，其創立的“職場腦結構”概念係國內首次披露。書中提出了9大職場新思維，包含新人入職形象定位16方法，辦公室哲學必知14要點，行業人脈建立12因素，職業化轉變10法則…一幫助新人們迅速掌握瞬息萬變的職場規律：以最快的時間結束適應期噩夢，熟悉各種突發情況的應變技巧：通曉各類明暗職場規則，從而在激烈的職場競爭中脫穎而出，步步升遷。
用戶評價
書迷閱讀狂
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