穆希婼卻是已經撲到了他的懷裏感動道：“我就知道你是擔心我，但是我都保證了，你就消消氣好不好。”
“不好，我這次受了很大的驚嚇，你必須要補償我。”陸秦川鄭重其事的道。
“你要怎麼補償？”穆希婼問。
“這個周末哪也不許去，就在家陪我。”陸秦川想了一下道。
穆希婼一聽這個簡單，便趕快點頭道：“好，我答應。”
陸秦川這才有了一絲笑意，問道：“頭還疼不疼。”
“有點。”穆希婼嘟嘴道。
“那吃完飯我給你揉揉。”陸秦川捏了捏她的小臉蛋疼惜的道。
“好呀。”穆希婼還哪有不答應的道理。
這一天穆希婼上班的時候發現自己母親竟然又沒來，不由得有些擔心，最近母親的臉色很差，但是陳玉德說是過度勞累，她覺得也有道理，也就沒有回家去，她怕自己再控製不住情緒大吵起來，那樣的話還真不如自己不去，讓她好好在家養著。
雖然新品發布會這個項目還沒拿回來，穆希婼也不著急，看著陳美嘉手忙腳亂的不住往董事長辦公室跑，她就想笑，明明自己什麼都不懂，竟然還大包大攬，這項目要真落在她的頭上才是害了公司呢。
她倒是了的清閑，可以回歸自己的專業，設計一些自己喜歡的珠寶，中午的時候她接到的了閆夏的電話，說是已經給林梅施壓了，相信項目很快就會回到她的手裏，這是穆希婼意料之中的事。
她們又互相關心了幾句，最後才掛了電話。
不過情況好像是有點變動，林梅一連五天沒有上班，自然也就沒人給她恢複項目，而公司也被陳玉德父女弄得有點亂。
陳玉德以前是高管，幾乎熟悉公司的一切業務，把裏裏外外都了解的很透徹，但是這並不代表他就能把公司管好，一個決策者和隻會執行決策的高管是完全不同的兩項工作。
高管隻要是有一定的經驗的人就可以勝任，而總裁則不然，他們需要比常人更深遠的眼光，他們可以跳出各種迷惑和陷阱看到商機，這是一種天分，並不是說你聰明老道或者勤奮可以彌補的。
這世上總有那麼些個看上去輕輕鬆鬆就成功的人，這些人除了付出常人看不到的艱辛和努力外，最重要的一點是他們選擇了一條對的路，一條能撿到金子的路。這就是眼光就是見地，而作為領導人所必備的特質，就是要去發現或者去挖掘這種可以通往成功的道路。
然後其他的事就可以交給高管了，他們自然會帶領大家去走那條路，從而撿到路上的金子，陳玉德無疑是個老道的高管，但卻不是一個具備領導才能的領導者。
他缺乏一種天分，也就注定他隻能做一個萬年老二，要是做老大估計穆氏集團隻能坐吃山空，直到倒閉了。
而無能的表現是什麼呢，就是不斷的開會，聽取眾人的意見，而後會覺得這個有理，那個也有理，左右搖擺拿不定主意，而很多機會就在猶豫的時候錯過了，這就是他們父女做出的事。
不夠由於時間尚短，那些高層和董事根本就看不清形勢，但是穆希婼心知肚明，但是以她現在的形勢來說還不宜出麵，這時陸秦川給她出的主意，既然他們要搞那就讓他們去搞，那些董事又不是傻子，時間一長，她什麼都不用爭就會有人搶著送到她手上。
於是穆希婼最近一段時間都在靜心的搞設計，不管出了什麼事她一概不過問，在外人看來總監的權利都被人架空了還如此淡定，想來是真的要退出了。
還有一些人覺得總監肯定不會輕易放棄，她肯定實在等什麼機會，或者說想用手裏的設計稿來東山再起，畢竟總監最出色的能力還是設計，她這次要是再設計出一個經典款來，還怕不能翻身？
什麼叫才華的優勢，這就是！
閆夏打過幾次電話關心項目的情況，穆希婼都說不著急，現在的形勢最好還是以不變應萬變，閆夏對穆希婼有信心，隻是鼓勵也並不催促。
一轉眼就到了周五，穆希婼決定早早收拾回家，給陸秦川做點好吃的，然後整個周末都在家陪他，和同事們打了招呼她就精氣神兒十足的下樓了。
辦公室的人也習慣了，本例應該會讓人很沮喪的事到了她們總監那裏好像一點都無所謂，反而很享受這份清閑，每天想幾點來就幾點來，想幾點走就幾點走，倒是副總監忙得跟無頭蒼蠅一般，這裏撞一趟那裏撞一趟，完全沒有頭緒的瞎忙。
陳美嘉也由此變得暴躁了起來，和穆希婼的雲淡風輕形成了鮮明的對比，這得勢和失勢的精神麵貌完全反了過來，一開始公司的人都理解不了，但是慢慢的也都習慣了。
穆希婼走後不久就到時間下班了，在真個設計部都沒人的時候，陳美嘉悄悄的進入了穆希婼的辦公室，在她的抽屜中一陣翻找，最後當她的目光落在第一個抽屜中那張鑽戒的草稿時，眼睛亮了起來。