由此，王猛集團分裂成兩個派別，保守派和激進派。保守派希望王猛能像老祖宗傳下來時那樣，不要變了味，一般都是王猛的元老級人物，他們都位高權重，而激進派說白了，大部分是希望依靠王猛賺錢的人，一般都是些年輕人，不過越來越多的有錢人加入了進來。他們都是些資本家，靠入股，希望錢越滾越多。
而現在藍寶的穆秋秋顯然是分了他們的一杯羹，賺的錢變少了，能不著急麼。這些激進派是怎麼改革王猛集團的呢？他們把王猛當年懲惡揚善的特點完全摒棄了，把王猛集團向有組織結構，分工合作化，人員智慧型，有生存偽裝形態的現代化社會適應性發展轉型，在全國各地的分會，特別是在一些經濟高效發展地區分會已經成了一種新態勢。
組織成員通過一些關係拉扯與異地的地方黨，政官員勾聯上，讓這群父母官員從“羞怯”吃喝開場至放膽嫖賭臭昧相投自願落水為止，再經過雙方一係列權的交易後，一般多是采用以“經濟開發”，“引資共建”等種種掩人耳目名式，由這些黨，政官員堂皇出場或蒙騙不知情的領導同誌接見黑社會組織“大老”並且加以新聞報道輿論配合的方法。
而後，渠道把原從賺到的“黑”錢，投入到異地的房產開發，建築承包等易官場暗箱掠奪暴利的行業。
其中，他們特別願意投到回報利潤巨大，易拉人下水對官員誘惑功能很大的第三服務業，例如洗浴桑拿中心，KTV夜總會等食之欲行當生意。從而，進行有計劃的具“合法”性的第二次掠奪，同時漂白其原本的“黑”錢並且不斷結累更豐厚的組織發展基金。
這種在異地帶“黑”的有組織有預謀進行所謂“投資”開發的特性，從一開始就決定了其經營具有獨一性與排它性，一般講來，除依賴對其保護的地方黨，政官員的親屬兒女之外，絕對不容許其它方參股，更休想淡與其共合經營，而公安方麵往往礙於是某領導親自開綠燈“引進”來，該查的也就不查了，如此等等下去，由地方某些黨政領導開綠燈，工商稅務保駕，公安等執法部門護航，在異地精心構建的黑社會幫派勢力一旦其能量聚集到一定飽和度之時，謀求政治地位無形資本的需求心態也就越來越緊迫了。
王猛所在的集團多次受到執法部門打擊教訓，曆代“大老”們深刻信奉：不與政治發生關係，沒有相應的資本“參政”為保底，僅依靠些黨政腐敗分子是不能“長治久安”的。這就意味著其沒有更多更闊的自主發展空間，並且還要時時擔憂各種陰霾降臨，同時特別發麻怵惕是要刻刻擔心盤旋在身邊的執法機關，即使很多警察沒有辦法做到的事情，還需要拜托王猛去做，但是王猛筆試是見不得光的。
於是乎又是在“金錢”的催化與作用下，加之一些腐敗官員唆使合謀下，這群激進改革派的人理所熱衷於上下拉票參選並如願當上了各種名頭委員會之“領導”。
說實話，做法相當與時俱進並且富有中國特色。而且改革派的做法確實讓王猛這麼個組織頗有些登堂入室的感覺。激進派的資金相當充足，而保守派的人丁越來越不興旺，資金也少的可憐。部分改革後，王猛就像個大集團一樣包辦著各種事宜，激進派幹脆把王思佳叫做總裁，而王思佳自己也是態度不明，所以王猛的人基本上也放棄了叫王思佳為尊者的叫法，改稱為總裁。
當然，這些人怎麼允許穆秋秋在藍寶一家獨大？
因此激進派提出了暗殺穆秋秋的計劃，保守派迫於壓力同意了，派出了幾個人，去參加這次任務。於是乎有了今天的事情。