“精辟！”我忍不住激動地擊掌誇讚道：“太精辟了。哎呀我的乖乖，到底是經商十多年的奇才，揣摩人心厲害非常啊。聽到你這番話，我都徹底愛上你了。”
蔣雨姍微微一笑，不以為然地說：“這根本不算什麼，不過是企業管理心理學裏的小兒科。事實上企業管理學也可以說是老板文化，與古代帝王的禦人之術有異曲同工之妙。管事容易，但是管人是最難的，每個人心中所思所想都不一樣，情況瞬息萬變，需要管理者具備非常高的情商和駕馭人的能力。古語不是說麼，勞心者治人，勞力者製於人，社會金字塔頂端的畢竟隻有少數人，大部分人隻能是庸庸大眾，站在頂端那些人哪個不是洞悉了世道人心的高手。”
我點點頭，感歎道：“說得真好，高手就是高手，看問題真是不一樣。看來以後企業管理學之類的書籍我也要抽空學習學習。”
蔣雨姍不屑地說：“市麵上那些垃圾的管理學、營銷學根本就不值一看，都是蒙人騙錢的，誰會把真正的成功之道寫到書裏呢？你根本不必刻意去學，隻要多吃幾次虧，多被人傷幾次心，就什麼都懂了。”
我苦笑著說：“看來我被人傷得還很不夠，必須得被人多坑幾次才能達到你的水平。”
蔣雨姍說：“那說當然，你這樣的二世祖從小到大吃過幾次虧，被人傷害過幾次呢？誰又敢騎在你頭上拉屎撒尿。”
我辯解道：“你們怎麼都這麼看我，好像我是密罐裏長大的，這麼多年很多事不都是靠我自己走過來的麼？我並沒有要求老爺子幫過我什麼。”
蔣雨姍說：“即便你老爺子什麼話都不說，什麼都不做，他隻要存在，你就擁有別人夢寐以求的強大後盾，誰敢不給你幾分麵子？你品嚐過無依無靠，沒有任何希望和任何人支持的滋味嗎？你肯定沒有，但是我有。”
蔣雨姍說到這裏，眼眶中有淚光隱現，顯然是回想起了心酸的往事。這一點我倒是能夠想象得到，一個女人在城市裏打拚，周圍虎狼環伺，幾乎所有人都想沾點便宜，卻沒有人在需要的時候伸出援手。這種感受在南貢山的叢林裏我有過切身體會，那種孤獨無依的感覺確實糟糕。
我歎了口氣，伸手抱住她柔聲說：“你說得對，我能體會到你的不易。”
蔣雨姍擦了擦眼睛，吸著鼻子說：“這些都過去了，回想起來也沒什麼大不了。我說這些隻是讓你明白一個道理，既然你是老板，就決定了你扮演的角色不能是一個好人，當然，也不能是一個壞人。老板就是老板，員工就是員工，任何時候這種角色都不能混淆。”
我說：“好人難做，我其實也不想當什麼好人，當然，壞人我也做不來。哎，做人真難，那你說，我們應該做一個什麼樣的人呢？”
蔣雨姍說：“老板當然是聰明人，禦人之術的核心其實很簡單，就是四個字，恩威並施。你要讓你的職員明白，是他們依靠你，而不是你依靠他們。你給大家找到了施展才華的平台，創造了賴以謀生的飯碗，這樣大家心理才平衡，合作也能長久一些。”
我讚同道：“是這樣，做一個聰明人，打一棍子給一甜棗，隻給甜棗，不給棍子看來也不行。”
“孺子可教嘛，”蔣雨姍笑盈盈地說：“原來你還是很熱愛學習的嘛，這樣下去你會進步很快，要不了多久就該是你教我啦。”
我笑著說：“不敢不敢，蔣老師永遠是我學習的榜樣。哎，話題回到李嘉文身上，她這次這麼決絕要散夥，我覺得還有其它原因，這個原因她羞於啟齒。”
蔣雨姍說：“那我就不清楚了，反正走都走了，就沒必要再想那麼多了。現在滿大街都是找工作的人，管理類的人更是一抓一大把，你要找個經理還不容易嗎。要不要我幫你介紹一個？”
我問道：“你有合適的人推薦嗎？”
蔣雨姍說：“有機會我幫你物色一個吧。不過這次你不要再花那麼多冤枉錢了，薪資待遇都可以當麵談清楚，沒必要贈送股份，幹得好年底分紅就是了。”
我點點頭說：“行吧，改天在江海日報和晚報打幾次招聘廣告試試。”
蔣雨姍碾滅煙頭，貴笑著看了眼我的襠部，手伸過去抓了一把，問道：“你休息過了沒有，我還想再要一次。”
我無奈地苦笑道：“你還真是貪得無厭欲壑難填啊，上癮了咋的。”
蔣雨姍笑嘻嘻地說：“蔣老師給你免費上了一堂課，難道你不該好好回報你蔣老師一次嗎？別告訴我，你不行啊。”