這一看，就嚇一跳。
梁岩親吻她的頭發，問道：“怎麼了？”
薑嶼平息了一下驚駭的情緒，說：“沒有什麼，總部任命了大中華區新任執行總裁。”
郵件上清清楚楚地寫著，Henry將於下周一（四月十七日）離任、不再擔任任何職務，新任CEO是前印度研究院的高管Sundar。
Henry離任的消息，在此之前，一點風聲都沒有。
很快，薑嶼就接到一個又一個的電話。同事們對於這封郵件內容的驚詫程度，遠比薑嶼高得多。
Henry任職兩年有餘，對於搶占Dehal雲服務在中國本土的市場占有率功不可沒，另外還成功推動Dehal與多家TOP公司的深度合作，使得Dehal在整個大中華地區的業績增長明顯。
曾有同事開玩笑說，Henry如此大功，升任亞太區總裁指日可待。這雖然是個玩笑，但幾乎整個中國地區的員工都這麼認為。Dehal迄今為止，尚未有任何一位華裔員工能超越Henry的成就，因此，薑嶼等人無不期待他的飛升。
然而，誰都想不到，竟然會是這樣一個結果。
Henry驟然離職，空降新CEO。
最後一通電話是夏銘打來的，薑嶼一接通，夏銘就脫口而出：“Karena，怎麼樣，你剛才是在和Henry通電話嗎？”
薑嶼：“沒有，是Robert他們幾個。”Robert是技術總監。
夏銘喟歎道：“天哪，我真是太震驚了！你們幾個聊過後有什麼內部消息透露一下嗎？Henry是主動離職還是被離職？”
薑嶼：“大家都比較迷茫，看明天晨會怎麼說吧。”其實剛才的電話裏，有人猜測是Henry做了什麼見不得人的勾當，但更多人是相信Henry。恐怕兔死狗烹的道理，到哪裏都有相似的案例。
郵件是總部發的，所以下周一指的不是明天，而是下下周一，也就是說Henry應該還會在公司待一周。
夏銘歎了一口氣，說：“看來天是要變了，好在我們靠技術吃飯，走到哪裏都不怕。”
薑嶼笑道：“哪有這麼可怕，好了，不早了，早點休息吧。”
她一掛斷電話，梁岩就抱住她的腰，將腦袋埋到她的頸間，用委屈的口吻呢喃道：“你似乎敗了興致。”
薑嶼笑了笑，柔聲道：“要不你自己解決一下，我需要回家單獨梳理工作上的事情。”
梁岩蹭了蹭她的香肩，嗓音低啞磁性：“那怎麼補償我？”
薑嶼笑道：“明晚解鎖新姿勢？”
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不出薑嶼所料，周一的晨會上，即將擔任新任CEO的Sundar也在。不過開完會，他就與助理一起離開了公司。
薑嶼來到總裁辦公室，Henry親自給她端了咖啡，二人坐在靠窗的沙發座沐浴燦爛溫暖的正午陽光。
薑嶼笑著問道：“接下來有什麼打算嗎？”
Henry和藹地笑了笑，眼角魚尾紋蔓延。他緩緩道：“有人的地方就會有鬥爭，我想好了，回美國去和我的兄弟們一起創業。其實這對於我個人而言，反而是一件好事。一個人擁有的多了，就難以拋開一切、離開舒適區。我99年進的Dehal，在此之前有過兩次創業失敗經曆，總是不甘心，現在終於可以放手再搏一把。”
薑嶼舉起咖啡杯，笑道：“那我以咖啡代酒，祝福您。祝您扶搖直上，一帆風順。”
Henry發出爽朗的笑聲，同樣舉起咖啡杯，“好，Karena，那我們江湖再見。”
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