所以，呂明亮也沒有再推辭，接下了這個工作。
反正裴總了，如果到時候做得不習慣，還能拿100萬夢想基金去做自己喜歡的事情。
安排完了兩個最佳員工，一個新的問題出現了。
主策劃沒了，得光速提一個新的主策劃上來，否則這工作沒法推進下去了。
但現在的問題是，騰達遊戲這邊裴謙比較眼熟的員工，基本上已經被安排得差不多了。
黃思博、包旭、呂明亮、林晚……都被裴謙給安排了一個遍。
其他的員工，裴謙都隻能是臉熟，並不是很了解。
他們很多都是隻負責執行層麵的工作，不會向裴謙直接彙報，所以裴謙也沒什麼了解他們的機會。
但沒關係，這不是還有優秀員工評選嘛，這都有現成的名單和投票了，非常具備指導價值。
從後往前選是有點過分，畢竟很多人一票都沒有，選出來未免也太奇怪了。
裴謙就直接從前十裏麵隨便點了一個票不算多也不算少的。
“李雅達，就你了！”
角落工位，一個戴著厚厚的框架眼鏡的女員工，一臉茫然地抬起頭來。
她完全不懂裴總為什麼會選中自己當主策劃，所以一時間沒反應過來，僵住了。
裴謙對這位新的主策劃很滿意。
在茫茫的員工列表中，裴謙一眼就看到了她的名字。
吉利！
李雅達，英文名字不就是雅達李嗎？
雅達利那可是一家好公司，遊戲行業的龍頭，裴總的終極目標啊。
李雅達看了看周圍，又看了看微笑的裴總。
愣了幾秒鍾才趕忙站起身來：“裴、裴總！我工作經驗不足……”
裴謙麵露不悅。
又來這一套！
我不知道你經驗不足嗎？
你經驗要是足夠我還不找你呢！
每次提拔個主策劃，都在這跟我推脫。
裴謙臉色一沉。
李雅達看到裴總臉色不對，瞬間意識到自己這事做得不對。
前幾任主策劃，不也是像自己一樣直接提拔起來的嗎？人家幹得都不錯。
怎麼到自己這裏就掉鏈子呢？
這是辜負了裴總的期待！
李雅達趕忙道：“但是，我一定竭盡所能，完成《回頭是岸》的收尾工作！”
裴謙滿意地點點頭。
嗯，這才對嘛。
態度到了就行，哪怕到時候能力不足，把遊戲搞砸了，我也不會怪你的。