他表示已經如實反應了問題，派拉蒙將會對《Padana》和《聚焦》的競爭展開評估，然後再做出決定。
這種反饋針對的是阿甘提出的更改奧斯卡目標的第一個建議，至於第二個建議，詹森在電話裏壓根提也沒提。
甘敬表示情緒穩定。
如此又過了兩，等到影帝先生已經開始思慮自家百日紅的事宜之後，派拉蒙對阿甘發出了邀請，讓他來參加一個內部會議。
這部《Padana》是由三方出資，但意大利和百日紅加起來出的錢也沒有派拉蒙多，在開機之前也早就簽訂合同全部權利都收於後者。
但，衝擊奧斯卡的頻繁站台宣傳是需要配合的，派拉蒙方麵倒也不單純是出於對影帝的尊重，還有更現實的後續考量。
這一次的會議不是在前幾的那個八層了，轉而到了十八層。
國內商業地產有的為了避諱十八層地獄這個數字，常常把十八跳過，十七、十九這樣標識，但在國外就沒這個習慣了，他們看的是猶大。
這一次的會議與會人數比較多，白的白、黑的黑、黃的黃，年齡層次則是中年偏多，每個座位前還頗為正式的標有名牌。
相比較詹森，甘敬這次就認識不少人了，不過他來的時間稍稍晚了點，落座後隻是衝著認識的人點頭示意。
主座坐著主持會議的是派拉蒙影業的副主席穆爾，他在派拉蒙的地位不可謂不位高權重，也是試圖在這次會議上確定《Padana》的策略，免得方向出錯引起損失。
會議一開始，穆爾就先把發言機會給了阿甘，讓他來陳述了一番想法，隨後就是冗長的數據分析和調查研究。
雖然有些乏味，但甘敬聽的並不是全然無趣，他當作是見識巨頭正常工作的機會了。
好萊塢裏的影視公司早已形成專業而嚴密的影視工作流程，派拉蒙這樣屹立在頂端的公司更是如此，甘敬心裏暗暗比較了一下自家公司平時開會的風格。
嗯，還是有那麼一些差距的。
最終，不出甘敬意料，之前可以是出於輕視，但認真起來的派拉蒙迅速察覺到《聚焦》將會產生的競爭衝擊和題材優勢，並不艱難的決定把《Padana》轉為爭取奧斯卡最佳紀錄片。
然後，又出乎了甘敬意料的表示要把這部影片的初剪權交給穩穩坐著的詹森。
“這部電影吧，詹森先生既沒有執導，也沒有參演，甚至都不曾出現在劇組。恕我直言，我對這一決定表示很費解。”甘敬聽到這裏還是發言了，既然來了，那就不是白來的。
穆爾很平靜的看向阿甘：“我相信詹森足以完成這項任務，阿甘你可能對他還不太了解，但請相信我們的謹慎和重視。”
話到這裏，似乎也不好什麼了。
可是，作為一位很有責任心乃至責任心過剩的男主演，甘敬忽然腦海中靈光一閃，有了一個大膽的念頭。
“我覺得我更適合來剪輯這部作品。”
甘敬笑著出了這句話，隨即看到了詹森因為震驚而慢慢失色的表情。
對，我行我上啊。