“哈哈...”
牧安郎笑，理解徐飛燕，許諾的擔憂。
公司沒有盈利時，過度提高員工薪酬，的確給公司財政造成負擔。
不過，公司處境沒有料想的那麼糟糕。
公司如何發展，向什麼方向發展，牧安早有計劃。
咳咳...
牧安抱拳輕咳兩聲，斬釘截鐵說：“公司有些情況，我熟悉，有些情況，我不熟悉，既然我臨時負責，麵臨的問題自然該改掉。盧國雄帶員工出走，給銷售部造成毀滅性打擊，所以公司業務必須發生改變，我計劃養神獸了！”
“啥，啥玩意，牧總，你要幹嘛？”徐飛燕聞之驚詫，養神獸，牧安到底計劃做什麼？
總裁秘書，研發部的員工，全被牧安的話搞蒙了。
公司主營業務是互聯網娛樂，不是養殖企業。
“牧總，你的說法，大家不是很懂，請您說明白點？”許諾說。
牧安沒有賣關子，直言不諱說出自己計劃。
即把山海科技現有的產業獨立出來，每個部門攻克不同的問題，像母雞孵蛋孵化新產業。
最簡單粗暴的做法是拆分研發部，分為研發一部，研發二部。一部不再開發音樂軟件，按牧安的計劃嚐試編寫通訊軟件。二部維護兩款單機遊戲，全權音樂軟件之餘，配合他實施在線付費計劃。
一部麵臨的問題是創新，二部麵臨的問題是突破。
砍掉遊戲做通訊軟件，推行短信付費聽音樂模式？
“牧總，這麼做是不是太冒險了，盡管遊戲不賺錢，但隨著研發不斷投入，遊戲不斷完善，陸續推出好產品。從目前的趨勢來看，單機遊戲應該會漸漸成熟，不斷賺錢的，何況，老總裁誌在網遊！”
徐飛燕懂技術，聽聞牧安的計劃，覺得整體方向沒有錯，但處在這個行業，她更清楚編寫聊天軟件多費錢：“再說了，開發通訊軟件，研發部人員不夠。”
“牧總，盧國雄創建長雄傳媒，帶銷售部出走，明星周邊鐵定沒法做了，公司缺錢開發新產品，必然導致公司虧損越嚴重！”許諾說，公司沒有賺錢的拳頭產業，很容易讓胎死腹中。
盧國雄帶各部門經理離職，山海科技高層剩餘一名經理，一名總裁秘書，全支持牧弘揚做音樂，遊戲產業戰略，而不支持牧安做通訊軟件的計劃。
牧安認可徐飛燕的說法，的確，在未來一年內單機遊戲行業發展很不錯。
可惜，徐飛燕沒有上帝視角，不知道傳奇奇引入華國，網遊全麵爆發，對單機遊戲造成很大的衝擊。
遊戲擴張，許多家長認為遊戲影響青少年健康成長，相關部門頒布限製遊戲的政策，單機遊戲，網遊進入漫漫寒冬。
遊戲，牧安會做，卻不是現在。
“徐姐，單機遊戲沒前途。其他問題我來解決！”牧安說，徐飛燕全權負責開發通訊軟件，財政，人事等問題則無需她操心：“招聘，挖人，高價挖人，這是人事部該做的事兒！”