“誰都可以出力，他的貢獻就特別大嗎？”陳靖反問，“你帶進來，你自己搞定，我這邊可不會同意支付工資給他的。”
“我靠。”王瓊大叫出聲，“這也太坑了吧，行行行，你既然這麼說，我付就我付，我付！”
“行了，你可以出去了，還有相關的方案盡快給我弄出來給我，你現在的辦事效率是越來越差了，快點，現在在跟時間賽跑不知道嗎？”陳靖嗬斥道。
我靠。王瓊氣的簡直想飆髒話，“已經很快了，你要怎麼快。”
“那是你的問題，我希望你給我方案的時間可以更快一點，有問題嗎？”陳靖公式化地說道。
“行，沒問題。”王瓊心裏在想著你想怎麼樣就怎麼樣，以後要是換人了，我看你怎麼適應。
本來要內部討論的方案，王瓊立馬自己先擬定了一份，然後直接改成對這個方案的補充說明，也更快一步地送到了陳靖的手裏。
“你看吧，明明可以一天搞定的事情，非要兩三天才搞定，我根本就沒有說錯你。”陳靖看著放在手裏的方案，“以後就該這麼快。”
“可以，不過你要知道這份方案前期是我弄出來的，大家隻是做了個補充說明，你要提高效率可以，我按照你的方式做，但是後期如果我不在了怎麼辦。”王瓊覺得陳靖現在的管理方式有點問題，“你追求快可以，我可以滿足你，但是如果你隻是單純追求快，對你沒有好處。”
“那是你的問題，既然你提出來這個問題，你應該給我一個方案，為什麼是你來完成的，而不是其他人提交給你的。”陳靖冷冷地說道，“我需要效率，更需要員工的成長。”
“魚和熊掌不可兼得，我可以累點，但是萬一我撒手了呢。”王瓊提出隱患。
“你想說什麼？”陳靖放下了手中的資料，抬起頭看著王瓊，“你的意思是，現在有人來挖你了？”
“沒有，我不過是提醒你，你不要把所有的事情都攤到我身上，你說的對，我作為你的直接下屬，我的下屬出了問題都是找我，但是萬一我不在呢，你是不是還找我？”王瓊眉頭皺的更深了，“你有沒有想過。”
陳靖低下頭沉思了一會兒，“行了，我知道了，你先出去忙吧。”
王瓊剛走，陳靖就給傅子博打電話，“小博博，剛才王瓊跟我說了一些很奇怪的話，老是說她萬一不在了會怎麼辦之類的話，她最近幹嘛了，你有知道些什麼嗎？”
“什麼？”傅子博有些沒懂。
“就感覺有點反常，反正我覺得她肯定有事，我怎麼覺得她要辭職不幹的意思，最近我沒惹到她吧。”陳靖想了想，“她要錢我也給她了，沒惹到她吧。”
掛了電話，傅子博也有些擔心，立馬給王瓊打電話，“陳靖說你要辭職？”
“誰辭職，我辭職？”王瓊扯了扯嘴角，“我靠，我的建議在他眼裏怎麼就變成我要辭職了！”