所以她們是寧願不念書了，也想趁著沒到二十六七歲的時候稍微寬鬆幾年，或者運氣不錯，能找到個對象，也省得她們老娘再催了。
至於七丫。
她其實運氣最好，跳了兩次級之後，基本就跟班級裏其他學生處於同齡狀態了，跟大家相處起來也不會受到歧視或者孤立，加上她還跟他們班一個學霸處上了，兩人都想一起念好大學，考一樣的大學。
所以繼續念的想法很堅決。
這是好事，因此喬木也沒說什麼，依舊當做什麼都不知道，隻是會讓他媳婦沒事多講些渣男故事。
讓他女兒提高些警惕。
同年，喬木是平安物流以及榮輝服裝公司老板的消息傳了出去。
再之後，各種折騰事就多了。
幾個女婿家那是爭相鬥法。
都想分一份喬木的資產。
甚至還有自願表示要讓自己的兒子跟喬木姓，給喬木繼承香火。
在喬木資產暴露出去之前，那幾個女婿雖然也有爭，但大家爭的還算平和些，隻是偶爾說說酸話之類的，可是等他資產暴露出去後。
那幾個女婿，連帶著女婿後麵的親人，都很激動的參與了進來。
這種事喬木雖然有所預料。
但也沒想到真會如此。
這些女婿最開始可能沒有這樣或那樣的想法，但是隨著結婚，隨著清楚了解到喬木隻有七個女兒。
沒有任何一個兒子可以繼承家業的時候，終究還是逐漸地生出了貪念，想在喬木百年後沾點好處。
可是，喬木也生不出氣來。
因為他知道人性如此，幾個女婿有這樣的行為完全是正常的，要是真的毫無動靜，那喬木反倒會有些驚恐於他的忍功，這幾個女婿早早的暴露自己的想法反倒是好事。
好讓他女兒認清對方。
省得他回頭把股份分給自己女兒，她們幾個什麼也不懂，什麼也不知道的，再被別人給哄騙走了。
所以千禧年那一整年，喬木主要精力都沒有放在經營上，主要精力都放在利用那四個女婿的各種行為，提醒以及教育自家女兒上麵。
等到一年結束，喬木覺得四個女兒腦子都還算清醒，他才把服裝公司旗下四個分別負責不同分支的子品牌，分別分給自己出嫁的那四個女兒，讓她們幾個去經營打理。
這既是給她們分資產。
也是在考驗她們能力。
等他百年後，有能力的就分點資產給她們，沒能力的就給點錢。
要是能力差還容易被騙的話。
那就設立個基金。
每個月固定給點錢。
做到這一步，他也算仁至義盡了，再蠢的話那真的是無藥可醫。
至於剩下三個女兒。
五女兒和六女兒因為還沒有結婚，所以喬木隻是把她們安排在公司裏學習，順帶著考察她們能力。
如果能力不錯。
能做個女強人的話。
那喬木可能會讓她們更早一點接觸公司管理，或者給個子公司讓她們自己經營，打理，發展啥的。
小女兒的話。
未來還不確定，喬木打算讓她自由發展，往學術方麵發展就給她多留點錢，往其他方向發展再說。
反正他還年輕。
並不是很著急去世之後的事。
有的是時間慢慢考慮。
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