8.小處不可隨便
在上司麵前，要注意自己的言談舉止和工作中的細節問題，越是隨意的場合越要多加小心，正所謂“當事者無心，旁觀者有意”。很多上司都信奉“見微知著”的四字箴言，認為這些生活中的細節很容易暴露一個人的秘密。比如文件的擺放可以看出你做事的條理性和縝密度，發言的聲音大小說明了你的自信心如何，酒會上的行為是否得體體現了你的個人修養與自製力等。
9.要有團隊精神
任何一個上司都不會喜歡害群之馬，因為是他所管理的團隊給了他威嚴、權利和成就感。沒有整個團隊的成長，他的事業就失去了依托。所以不要隻想著怎樣討上司喜歡，要和你的同事和睦相處，不要搞個人主義，團隊意識是你成為一名優秀員工的最基本的要求。
其次，要熟記贏得上司最佳印象的秘訣。
1.提前上班
如果能提早一點兒到公司，會顯得你很重視這份工作。每天提前一點兒到達，對一天的工作作個規劃，當別人還在考慮當天該做什麼時，你已經走在別人前麵了！
2.說話謹慎
對工作中的機密必須守口如瓶。如果說話隨便，說不該說的話，有意或無意地泄露秘密，將會給上司和自己的工作帶來不便。
3.反應要快
上司的時間比你的時間寶貴，不管他臨時指派了什麼工作給你，都比你手頭上的工作來得重要，接到任務後要迅速、準確、及時地完成。反應敏捷給上司的印象是金錢買不到的。
4.勇於承擔壓力與責任
公司在不斷成長，個人的職責範圍也隨之擴大。不要總是以“這不是我分內的工作”為由來逃避責任。當額外的工作指派到你頭上時，不妨把它當做一種機遇。
5.苦中求樂
不管你接受的工作多麼艱巨，你也要做好，千萬別表現出你做不了或不知從何入手的樣子。
6.保持冷靜
麵對任何困難都能泰然處之的人，一開始就取得了優勢。老板和客戶不僅欽佩那些麵對危機不變聲色的人，更欣賞那些能妥善解決問題的人。
7.善於學習
要想成為一個事業成功的人，不斷學習、充實自己是有必要的。既要學習專業知識，也要不斷拓寬自己的知識麵，往往一些看似無關的知識會對你的工作起到很大作用。
8.切勿對未來預期太樂觀
千萬別期盼所有的事情都會照你的計劃發展。相反，你得時時為可能發生的錯誤做好準備。