8.求職麵試時，要有超人一等的自我推銷方式
為了在激烈的競爭中脫穎而出，在求職的時候，不妨采取一種顯示創造力，超人一等的自我推銷方式。他人信口開河，你則不妨保持沉默；他人總是揚長避短，你可試著公開自己的某些弱點，以博得人們的理解與諒解；他人自命清高，孤陋寡聞，你應該盡力地建立一個可以信賴的關係網；他人虛偽做作，你要光明磊落，待人坦誠；他人隻求可以，你則應全力以赴，創第一流業績；他人對上司阿諛奉承，你卻以誠信取勝。倘若你願意試試以上方法來表現自己，就一定可以收到異乎尋常的效果。
不過要切記：推銷自己的時候，要突出自己的特色，抓住自己最能打動別人的優點。
9.底氣十足，增加贏的機會
有的麵試程序中，主考官會刻意加入一些壓力麵試來測驗你的抗壓能力。如果你退縮，表現不出足夠的信心，麵試十有八九都會“泡湯”。
所謂壓力麵試一般是指在麵試剛剛開始時，主考官就風向一轉，給應試者以意想不到的一擊，以此觀察應試者的反應。
比如，麵試官會突然發出一些不甚友好或具有攻擊性的問題，這時如果你能頂住壓力，從容不迫，表現出你十足的把握，依靠這種誌在必得的氣勢，麵試成功的機會就多了幾分。 凡是經曆過壓力麵試的人可能都很難忘記那個過程。沒有愉快的交談、友好的笑容，有的隻是招聘官嚴厲的表情和苦大仇深的臉。曾有位女士抱怨她所經曆過的一次壓力麵試：
她向一家廣告公司申請了一個文案的職位並順利地通過了篩選麵試。在第二輪麵試時，她遭遇了公司的人事經理楊女士。
當她信心十足地跨進楊女士的辦公室，在例行的歡迎之後，氣氛就完全變了。
楊女士首先瀏覽了一遍她的簡曆，然後冷冷地抬起頭盯著她：“你覺得這份簡曆能說服我留下你嗎？”
她自信又不失禮貌地答道：“誠然，簡曆隻是讓您了解我的工具之一，所以我現在坐在您的麵前，相信經過麵試您會對我有更全麵深入的了解，並做出選擇。”
聽完這番話，楊女士立刻露出了微笑的表情，對她的態度一百八十度轉彎，示意她先喝水再慢慢聊……
說話的底氣來自於內心的勇氣和自信，將它們展現於主考官麵前，才有說服力使他相信你的能力和決心，放心把工作交給你。
10.麵試重在有備而來
最近兩個月，陸續有三四家公司（公司規模逐級升格）向李儀拋來橄欖枝，邀請她去做部門主管。
總結經驗，李儀認為，自己之所以每次都與考官相談甚歡，與充分的前期準備分不開。幾乎每天她都要上網留心各種相關資料，給每個公司建立自己的數據庫。“如果對一個公司很了解，這會讓招聘者感到輕鬆。因為他沒有時間磨合，他希望你是個熟手。”
其次，爭取熟悉一下你的主考官。他有怎樣的背景？你與他之間有什麼共同的東西？
對話開始時，應聘者以說為主，考官以聽為主。經過5分鍾一個回合的交手後，應聘者應該對考官的興趣有所了解，並成功調動他發言的積極性，應聘者站到聽眾的位置。
在這個交鋒中，應聘者不應該是簡單的敷衍或附和考官。經驗說明，有時談一些敏感的問題是吸引考官注意力的好手段。
此外，對於自己，也要提出一些問題：
我是否已了解了這項工作的要求？
如果對方問：“你為什麼要到我們公司來工作呢？”我能否予以有力而理想的回答。
我要不要坦率、愉快地回答主試者的各種問題？
除了展示我的資曆和背景之外，我能否讓對方相信我具有發展的潛力？
對自己提出這些問題後，你還要試著從主試者的角度考慮問題。你要明白自己所具有的專業經驗、資曆及興趣之中有哪些符合他的要求，並能說明你正是他所尋求的對象。把這些有條有理地做好準備。
在這一過程中，你還應該盡可能考慮到會被問到的所有問題，給每個問題一一找出滿意的答案。這個辦法連總統也不例外。舉行記者招待會前，尼克鬆總統的幕後人員將為他提供一份資料，上麵列出了可能被問及的各種問題，還有一些資料摘要，以便於總統準備對答。總統一直要看到把這些資料消化掉為止，甚至他進行對答的語言都要事先做好安排。當然，你未必能擁有像總統那麼豐富的資料來源，但還是應盡你的力量在麵談前把一切準備妥當。事前的準備工作永遠不嫌多，千萬別打沒準備的仗。