但凡大公司，高層領導就沒有一個學曆低下的，最不至也是本科文憑。
當然，老板可能大字不識，沒有文化，但其他管理者，不可能都是文盲。
吳總這樣一個沒有高大上學曆的人，竟然坐上了青龍第二把交椅，這靠的不是資曆和身份關係，而是他的能力。
誰能想的到，這樣一個軍人出身的人，他在公司做事情，遊刃有餘，把公司大大小小的事情，處理的妥妥當當。
因此，大家都認可他，再往上，更讓他們佩服大老板的眼光。
唯有不拘一格降人才的心胸，以及火眼睛睛的眼光，才能做出，不看學曆，隻重能力。
盡管外麵許多公司，都口口聲聲說學曆不重要，但他們那個職位應聘，不是看學曆。
一個小學文化的人，去應聘一個財務總監，絕對會被他們掃地出門。
但是，在青龍集團不一樣，無論學曆如何，出身怎樣，隻要有能力，就能夠成為青龍員工。
另外，青龍集團的工資待遇幾乎是華夏最好的，沒有之一。
這正是為什麼越來越多的人才，渴望來青龍集團效力的原因。
唐家三少，這個家夥，既然大老板，親自發話要挖到青龍中文網站，那一定要實現，不惜一切代價。
當然，結果非常的好，張威答應爽快，大老板要的人馬上就會成為青龍一份子。
盡管不知道為什麼一定要挖這個家夥，他現在不是大神作家，那些小說，如《光之子》、《酒神》、《死神阿呆》、《琴帝》等，看上去確實是爽文。
但字數不多，相比大神作家動不動幾千萬字數的大作，他的作品還略顯稚嫩。
不過，管他娘的，大老板如此看重這個人，一定是因為咱們這些普通人，發現不了他的優點。
真不知道大老板怎麼那麼厲害，竟然會知道張威這樣一個網絡作家，又是一個走了大運的人啊！
青龍中文網站，這是一個青龍集團旗下的成立不久的公司，負責人是吳用。
成立這個公司，是李存孝的點名的，網絡小說，最近這幾年，慢慢的興盛起來了，或許是因為互聯網時代到來的前奏吧！
有許多人開始寫小說，而且賺的錢還很多，百萬富翁或者千萬富翁，奇跡般的多了許多，成功時間多，報酬極高，這樣的好事，怎麼不吸引人那。
所以，青龍中文網站雖然是一個剛剛成立的公司，但因為有青龍集團的名頭，發展異常的順利和迅速。
這樣的好處，就是公司擴大用的時間非常短，現在在本網站注冊寫書的作者，有幾萬人。
與其他網站相比，青龍中文網，待遇福利也是極好的，單說簽約費就要400元，絕對在這個行業是天價。
另外，等真正寫出好小說，網站包裝，買下版權，拍成電影或者電視劇，亦或者動畫片等。
反正隻要是好小說，公司會不遺餘力的推廣和購買版權，給作者的各項收入，都比任何公司，都高一疊。
這樣的福利和優越的政策，怎麼不吸引了許多人，來青龍中文網，實現自己百萬富翁的美夢。
例如唐家三少，這樣的作者很多，當然，他是大老板欽點，這點確有點與眾不同。
別小看青龍中文網絡，它帶來的好處是大大的。
從目前的良好成就，顯示出來，李存孝的創意又成功了。
優秀的網絡小說，可以為青龍TV提供許多影視或者動畫版權，這樣一來，一個收劇本，一個負責拍攝成片。
兩個公司，可以通力合作，這對於雙方都有好處，正符合李存孝企業閉環的觀念。
一環套一環，你中有我，我中有你，隻有這樣的子公司，才是健康的。
至少，對於集團來說，它們的聯合，會加強實力，不會因為一個公司的毀滅，而隻能眼睜睜的看著。
還有就是公司之間合作，可以避免集團去另外尋找外麵的公司加入，把手伸給外人，對於公司，總是不放心。
隻有自己旗下的公司，連成一片，大家都能夠在集團下，找到需要的點，完全不依賴外麵的公司。
這樣一來，會加強集團對公司的掌控力度，這對於公司來說是極好的。
許多大公司都是這麼做的，生態閉環，比如騰訊，它的旗下有些上百個子公司，大家共同生活在騰訊的庇護下。
騰訊這樣做，涉及各行各業，就是為了打造屬於自己的生態，要啥有啥，完全能夠自給自足，獨立更生。
這樣一來，你說它的實力得多麼的雄厚，將依附者變成利益共同體，才是公司強盛之道。