瞎了！
當哥們兒被樓下的課間操音樂吵醒，第一反應就是——要知道，平時我上晚班每天都是伴著課間操起床。作為對流行音樂不太熟悉的我，這兩年跟著那所中學課間操的前奏和後綴居然也學會了不少熱歌。最近這個月的前奏是《太委屈》、後綴是《隻愛陌生人》，我仔細地聽了聽歌詞，不錯！尤其是對那些還沒早戀的孩子能盡快早戀上很有幫助！
但今天我卻沒心情跟著複習《太委屈》，原因很簡單：這周哥們兒是早班！我早班的上班時間是六點三十分，而課間操前奏音樂開始一般是九點四十分，並且現在已經開始播放第二段的高潮了。
於是，我在陶晶瑩的高潮聲中以最快的速度穿上衣服洗漱完畢衝下了樓。
在去單位的路上我順便對自己的遲到進行了一下反思。說思想上不夠重視？我覺得那不是事實，我的問題恰恰出在過於重視！
每逢第二天上早班，我頭天晚上的酒量便會驟減，而且一整宿神經都是高度緊張，聽力也變得格外好，方圓五百米的所有響動基本上都逃不過我耳朵。比如，每天淩晨一點四十五分會有清潔灑水車轟隆隆地開過；四點五十分樓下會傳來環衛工人的對話聲；五點十分樓上的家夥會趿拉著拖鞋起床晨練；還有隔壁的夫妻過生活的聲音——
當然，每隔二十八天便會有五六天是間斷的。但如果是晚班或休息，情況則大不一樣，基本上是沾枕頭就著，所以我覺得遲到的原因是我對這份工作太重視了。到了單位我剛換好衣服，主任就怒氣衝衝地滾了過來。麵對領導的嚴厲質問，我很平靜地回答說鬧鍾沒響，不知道是壞了還是沒電了。主任說那你不事先往單位打個電話？哥們兒覺得丫這個要求十分可笑會遲到！
我如果早上能起床打電話哪裏還其實我知道，問題的關鍵不在於遲沒遲到，而是我在主任那裏“不得煙兒抽”。不過也的確賴我，事情的起因是這樣：那次哥們兒在“方便”，有人聊著天走進來，我一聽，是主任陪著局長。當時主任用一種激昂的口吻說：“局座，您就放心吧，下麵的同誌幹勁兒特高，都覺得上月獎金太多了，吵著嚷著主動要求加班呢！”局長沒出聲，我隻聽見了小便的聲音，估計是邊尿邊頻頻點頭。
古人雲：“屋裏說話窗外有人聽，路邊說話草窠裏有人聽。”這幾句屁話可把正關著門在單間裏的我給氣壞了，每月四個周末八個休息日，基本一天不讓歇，到頭來獎金也就2000元，我們怎麼還會嫌多？難道大家傻嗎！所以，出了廁所我就把主任的原話傳了出去，好好幫他樹立樹立“威信”。
有時候老話說得就是準，比如那句：“沒有不透風的牆。”於是，這事兒傳著傳著就傳到主任耳朵裏，而且還是帶著“出處”
的！因此成就了我和主任的不解之怨得吧！
也算是哥們兒罪有應中午，在食堂聽到一個傳聞，並且這個傳聞還很快地變成了可怕的事實，那就是從今年開始我們每個職工要向外推銷出2萬元的豬蹄或豬肘，否則便取消當年的年終獎金！說到這裏您肯定會以為我們單位是熟食加工廠之類的企業。那您可就大錯特錯了，我們是個印刷企業，因此，我除了覺得這條規定很無理，另外，所定的價格也非常不合理，不論豬蹄或豬肘的批發價比外麵的零售價還要高出百分之五十。
這消息對於我們來說無疑是雪上加霜，因為在短短的一個月裏我們已經取消了飯補、季度獎以及過節費。但是，就在這怨聲載道的時刻，局裏竟然甘冒天下之大不韙，在當日下午又推出新的一年獎金發放辦法：按照不同的崗位製定係數，普通職工的係數是1；科級是2；處級是3；局級是6。這也就是說，如果我當月的獎金是2000元的話，那局長就是我的6倍，也就是12000元！
不過，很快我就想通了，領導考慮問題自然有領導的道理！我甚至還替他們想到了許多理由。比方說：1.局長的專車是奧迪A6，試想，長年乘坐轎車的人除了呼吸的新鮮空氣比較少、缺乏運動以外，還會隨時有出車禍的危險。2.局長每天在外麵應酬一定少不了大魚大肉，生猛海鮮之類的東西，而這些東西恰恰是高脂肪、高熱量、高鹽的三高食品，久食之後，血壓高、血脂高應該是避免不了的。3.局長每天日理萬機，必定早已心力交瘁。4.局長每天總是抱著手機一通狂聊，因此他所受的輻射也肯定比我們這些沒有什麼業務可聯係的普通職工大的多得多！