這也是以後我在所有的工作崗位上的基本操守，從我離開的餐飲業，我就像一隻居無定所的小鳥，到處的飛行，曾經做過，奢飾品賣場的招商經理，短暫的創業者，快速食品銷售。
雖然，那段時間我更換了三四份工作，但是，還是讓我學習到了不少的社會經驗，尤其是在我選擇民間借貸工作前的最後一份工作，快速食品銷售。
也是一個台灣人的企業，在青島還是比較出名的，我從一個門店總負責人，做到了大中國區的銷售經理，那段時間，也是我人生成長最快的一段時間。
一個很現實的事情就是，如果，你不去主動拜訪客戶，你就沒有飯吃，如果，你不去對著那些各個大型超市的采購們搖尾乞憐的話，你就沒有辦法開展工作。那段時間，我突然有種帶著麵具，夾著尾巴做人的感覺。
但是，這就是社會的規律，憑著我的執著，我創造了整個公司二十年來的銷售記錄。我帶的團隊，沒有拿不下來的硬仗。但是，最後我為什麼又失敗的辭職了呢！
因為，我每當更換工作的時候，我都會認為是上一份工作的失敗，才導致了我更換了工作，選擇了新的下家。
其實，我總結了一下失敗的原因，那就是人際關係，那個時候，我就是太心高氣傲了！因為老板也是個台灣人，四十多歲離婚，置身一個人來到了青島，和一個當時的收銀員產生了感情。
那個收銀員二十五歲就跟著老板，在我進入公司的時候，那個收銀員已經是三十五歲了，還是沒名沒分，唯一有的就是老板給他買的車，買的房子，和錢，再就是在公司裏的總經理的位置。
那個時候，我還是感覺自己太年輕了，我非常鄙視這樣的人，但是，偏偏讓我鄙視的人是我的頂頭上級！而且，這個女人還總是怕我功高蓋主，怕我搶了她的總經理的位置，就處處的給我小鞋穿。
我一怒之下就辭職了，那個時候我的妻子還納悶的問我，為什麼要放棄一年二十萬年薪的工作，我還信誓旦旦的跟他說，如果，想讓我少活二十年，就讓我繼續幹下去。現在想想那個時候還是太年輕了。其實，我的職場短板就是人際關係。
對了，這裏忘記跟大家說了，我2004年就結婚了，我是1979年生人，二十五歲結的婚。這裏很多朋友可能會認為，你都二十五歲了，結婚也無可厚非了，可是，在青島，男人要是二十五歲結婚，就是一件很奇怪的事情。
因為太年輕了！當然，這裏我要感謝的我的父母，雖然是我結婚，我卻什麼都沒有操心，一切都是父母安排的！我那個時候，就踏踏實實的當新郎就行了！可能就是因為這樣，才會讓我對我的婚姻玩世不恭。
我記得很清楚，2006年，我又事業了，不過，那年我失業的理由是很多男人都用過的，就是世界杯，而且，那年我感覺失業失的也算值得了，因為，我喜歡的意大利隊奪冠了！一切都跟夢幻一般。
不過，最夢幻的還是我在半睡半醒中接到的一個電話！