第一百零五章 吳順的過去(2 / 2)

他出去了三天的時間,回來的時候雖然完成任務,可是整個人都瘦了一圈;很多同事在慶幸自己沒有接那個任務;然而他卻好像不知道這其中的難處一般,以後凡是有這樣的活他也一概接手;公司的同事都笑話這個人傻,有些也曾出差的同事說,出去的差事真正要做的話實際上是又苦又累;但是其實壓根不用那個樣子,公司讓你出去,你隨便了解一下情況,找個地方過個幾天,回來就說任務太難,不能完成,公司也不會怎麼樣的。

一直就這樣,這個同事眼中的傻子,我眼中的傻徒弟就在公司做了整整六個月的時間。

六個月之後,公司突然有以為經理離職了;這個經理是我們部門的經理,他離職之後,那麼就應該從下麵的員工裏麵再升一個人上去,當時公司業務最好的人是我,按理說應該是我上去的才對……”

“吳總,是不是最後上位的卻是你的徒弟?”有員工已經猜到吳順接下來要說的話了。

“對沒有錯!”吳順點了點頭說道,“我很不服氣,就去找我們領導理論;你們知道,我們領導是怎麼跟我說的嗎?”

眾人齊齊搖頭。

吳順微微一笑:“我們領導告訴我,之所以讓他上位是因為他是整個公司對業務鏈最熟悉的一個人;他什麼事情都做,看似沒有接觸到核心的內容,可實際上每一樣核心他都能夠接觸到;他不像我們這樣的老油條,他會主動的找事情做;這是一個非常勤奮而且好學的員工。

領導還告訴我,對於我們這些老員工私底下的小動作他們都是看在眼中的,但是他們沒有說,所有的領導都是一樣的,是怕這種小事如果說出來會寒了員工的心;他們隻會觀察,然後卻培養,培養那些將事情當做事業去做,而不是當做工作去做的人!”

“我們雅華給大家的舞台非常的大;你們在這裏完全可以做出一番事情,做出屬於你們自己的事業;你們在入職的時候,都有一份入職手冊,我不知道你們有沒有認真的去看過,裏麵有一句話,員工是可以入股公司的;也就是說,在雅華你們並不僅僅是給老板打工,你們完全有可能成為雅華的老板!”

不得不說,吳順的口才非常的好,這一番話下來之後,頓時員工的情緒沸騰起來;吳順順勢的又講了一些鼓舞士氣的話;這個時候的吳順變現的像極了一個老板;一個正在鼓舞自己員工的老板。

隻是可惜,如今他吳順早已經不是雅華的老板了;吳順看到下麵員工的那激昂的士氣,他很有成就感,這種事情他很久沒有做過了,自從劉雅兒收購了瀕臨倒閉的雅華前身;他便沒有在去做這些事情。

“吳總吳總,那後來怎麼樣了?”下麵有一個員工這樣問道。

吳順聽到這話,不由的便是臉色一變;然後他故作輕鬆的說道:“如果換做是你,你的徒弟成為了你的領導,你會怎麼做呢?”

“……額……”那名員工噎住了。

吳順自嘲的笑了一聲:“沒錯,我辭職了!但是這件事情我卻是一直記在心中,出來之後我便開始自己創業,於是便才有了我們今天雅華的前身。”

當然事情肯定沒有這麼簡單,吳順出來之後感覺到自己的麵子丟盡,所以用了三個月的時間,暗地裏安排了一個陷阱,讓自己的徒弟陷入了一個商業圈套;讓其入獄,並且在監獄裏麵做了整整三年的無妄牢災。

而吳順則是憑借著這次的商業陷阱,用騙來的錢和家中父母的補貼做了成本,成立了雅華的前身順發通訊科技有限公司;六年的時間,吳順的順發發展的也很是不錯,在本地也算是一個小有名氣的企業了。

可是突然有一天他的順發受到了一個比他強上了數倍的同行排擠,順發的業績開始一天天的下滑;吳順一查之下這才發現,原來這個排擠自己的公司老板,便是他以前的徒弟;而他的徒弟則隻用了三年的時間,就創立了一家比他大上數倍的企業;並且還成功的將他的公司逼到了瀕臨破產。

最後如果不是因為劉雅兒收購了順發,成立雅華,他吳順或許早就已經債務纏身,流落街頭了。

因為吳順的公司被人給收購了,所以在某種意義上,吳順已經失敗了,所以吳順的徒弟也並沒有再與吳順為難;而是轉而與劉雅兒取得了合作;如今那家公司早已經是雅華最為可靠的一個合作夥伴了。

這些吳順自然不會講出口,可是他卻也再一次的想起了這些往事。