強子是個很會做思想工作的人，但隨著最近報紙、電視上總在講關於傳銷的政策，他越來越難以駕馭手下的人了。除了跟在他身邊多年的張馨寧還在死心塌地的追隨他以外，他苦心培養的“十二金釵”、“八大金剛”都有了想棄他而去的念頭。這些人跟著他掙了不少錢，但是看到報紙上的宣傳之後，都開始了人人自危。
強子現在是朋遠商貿的總裁，而張馨寧則是總裁助理。十二金釵和八大金剛分別負責著二十個傳銷品牌，這其中不乏國際知名品牌，但更多的確實強子自創的“野生”牌子。強子看著日漸滑坡的銷售報表，喊來了張馨寧。
強子將報表遞給張馨寧，問道：“你怎麼看？”
張馨寧訕訕的一笑，坐進強子懷裏，輕聲道：“我哪裏懂這些，你怎麼說我就怎麼幹，聽你的就是了。”
強子笑道：“你知道我最喜歡你什麼嗎？”
張馨寧故作羞臊的說道：“人家會伺候你唄。”
“不，不對。”強子說道。
張馨寧嬌嗔道：“哪還有什麼呀？”
強子淡淡的說道：“你忠心，因為你相信我，崇拜我。而他們不一樣，我給了他們發財的機會，但是有些人掙著我的錢，心卻動搖了，是該整頓整頓紀律了。”
張馨寧接機添油加醋的說：“對，尤其是那幾個女經理，還自稱什麼十二金釵，都是牆頭草，換了她們算了。”
強子沒理會張馨寧的話，轉而說道：“你通知一下所有年銷售額二十萬以上的男性員工，下午兩點我給他們開會，遲到的開除出我們朋遠這個大家庭。”
張馨寧見強子對女員工憐香惜玉的心思挺重，繼續道：“那女性員工呢？不開會了？”
強子想了想說道：“女的晚上八點開。”
張馨寧領命去通知人了，事情並不麻煩，隻需要告知二十個經理，然後讓他們往下傳達就好。接近下午兩點時，朋遠賓館的大會議室裏，已經坐了一百多人。
強子掐著表，等到一點五十五分，拿起麥克風說道：“現在關上會議室門，開始點名，沒有到的以後不用再來了，不管你給公司做了多少貢獻，朋遠公司不需要這樣的員工！”
門正要關閉時，一個青年擠在門口，聽了強子的話後說道：“陳總，還沒到兩點呢，您就給我一個機會，原諒我這一次吧。”
強子沒有理會這個人，隻是揮了揮手，示意讓他出去，見門徹底關好後，對著眾人說道：“大家都是朋遠公司的銷售精英，有的甚至有上百人的下線團隊，還有的已經是百萬富翁了。但是請不要沾沾自喜，公司有公司的紀律：對待客戶要熱情；對待團隊下線要以身作則；對待同事要講競爭精神。對待我，要講謙卑，要講忠心，要講服從命令聽指揮！”
強子頓了頓，用目光挨個掃向眾人，當看到有些人已經似有羞愧的低下了頭，他繼續大聲說道：“什麼是謙卑？我講要開會，比我來的完就是對我的不尊重，就是對我的理念不認同！就是沒有對我做到謙卑！什麼叫忠心？有些人進入朋遠銷售團隊的時候，宣誓都做的吊兒郎當；還有些人，一看到政策風口有些偏，就想拉著下線一起去給開發區的企業搞銷售；更令人發指的是，居然還有人去工商部門谘詢，問朋遠公司是不是皮包公司？”
強子壓了壓自己激動的情緒，拿起一瓶汽水喝了一口，繼續說道：“我們的成功靠的是什麼？是對我們銷售模式的深信不疑！是對我們產品質量的深信不疑！是對我這個成功理念發起者的深信不疑！在新陽，用不了多久，隻要你跟人提起，你聽過陳誌強的課，為朋遠公司做過銷售，別人就會對你豎起大拇指，虔誠的向你求教，陳誌強的理念精髓是什麼，大家告訴我，我的理念精髓是什麼？”
眾人齊聲高喊道：“一傳十，十傳百，百傳千千萬！你幫我，我幫你，共同富裕出奇跡！”