“小靖，人員方麵你有什麼建議，可以大膽的向我提出來。隻要有利於工作的開展，我就支持！”
說到這裏，吳克正不由停了一下。
“為了便於工作的開展，打算給你掛個副主任頭銜，參加辦裏的班子會。不過，級別不變，暫時動不了。”
還真是給個巴掌，再來個甜棗。
靖澤上副“”廳的時間不長，也就一年多。這個時候，當然不可能再進步了。不過，吳克正手中還真有些其它的籌碼。掛個副主任雖然級別不變，可意義不一樣。成了班子成員，雖然級別還是一樣，可對於辦裏的工作也就會有一個全局性的認識，格局也就會不一樣。
看吳克正的意思，估計還真是拒絕不了。
“主任，你放心，我一定會把工作做好，不辜負您的信任！”
靖澤站了起來，表態了。
明知道推辭不了，還不如痛快的接受。這樣的話，還能夠盡可能的為工作爭取一些主動權。
比如，靖澤提議讓牛興民任一處的副處“”長，協助自己工作，吳克正就直接答應了。
原來一處還有兩個副處長，不過，資格都有些老，靖澤一般都不會指揮這倆人去幹什麼具體的活。如果把牛興民給提起來了，最起碼一處的工作有人能夠幫自己頂上來，這個方麵就可以少一些心神了。
靖澤答應的爽快，吳克正答應的也爽快。
也不知道吳克正在後麵做了什麼工作，反正，沒有過幾天，糾風辦召開了全體工作人員會議，正式宣布了職位的變化。
靖澤同誌，任糾風辦副主“”任，班子成員，括號，副廳級；兼一處處長，三處長。
這個職位變動，在糾風辦確實引起了一個不小心的轟動。甚至於在首“”都，也有一些傳聞出來了。
誰都知道，這華夏能源的***，就是被靖澤三番五次的給拉下了水。國慶期間，這上千台公車私用，據說也是這位處“”長給暗中指使人幹的。現在，一個這樣六親不認的猛人來了，不但抓了企業，更抓了機關單位。還真是有些人的不幸，很多人的大幸。
靖澤當然沒有時間去關心這些消息，剛剛接手三處的工作，靖澤才發現，這三處的工作比一處要複雜的多。不但事情複雜，人員也複雜。
看著這三個副處長，四個科長，靖澤還真有些不從下手。
人事人事，先人後事，人都管不住，還指望他做事？那是不可能的事情。
靖澤不但要想他們做事，而且還希望他們能夠認真做事，做出成績，那就更加困難了。
困難有一些，不過，方法總歸也會有。
靖澤看著這手中的人事資料，一個一個的分析了一下。很快，到也找到了一些突破口了。
“主任，您找我？”
這些天，靖澤到吳克正辦公室的次數，已經遠遠超了這一年來的總和。似乎，也超過其它幾位副主任來的總和。