“好嘞。”
婷雅集團人事部。
武曼妍和王大炮的突然到訪的緣由，盧鵬程心知肚明。他這一天都在等他們兩人來這裏，這樣才能讓他的計劃實施下去，隻不過在這之前還是要裝裝傻才好。
“武總怎麼有空到我們人事部來，是不是有什麼任務要派發。其實有事直接跟王秘書說，讓王秘書來這裏就好了，何必勞煩您。”
武曼妍雙手抱著肩膀，偏過頭給王大炮打了個眼色，王大炮立刻會意。
“盧經理，上午我跟你說武總安排的人員調動，為什麼到現在還沒有運作。你應該很清楚研發部的一切進程都是很寶貴的，這一天技術部的人沒有到位，你知不知道給婷雅帶來多大的損失。”
“人員調動？”盧鵬程一臉茫然，就差在臉上寫上毫不知情四個大字了。他疑惑的皺眉看向王大炮說道，“王秘書，你可別把這麼一頂帽子扣在我的頭上，我可背不起。”
武曼妍扯了扯嘴角向前走了一步，說道：“盧經理的意思是說，王秘書這一上午都沒有來過貴部麼？”
“王秘書上午來過的。”一道怯弱的聲音傳了出來，說話的正是王大炮幫助的那名女職員，“我可以肯定王秘書他在上午的時候來過。”
“果然善有善報。”王大炮微笑著對著女職員點頭，隨後他向武曼妍身邊靠了一步，說道，“武總，你聽到了吧。人事部的職員都說過我上午來過這裏，盧經理顯然是想要汙蔑我，你可要幫我做主。”
一切的發展都在按照計劃進行，人事部屬於公司內比較重要的部門，公司人才的招攬都需要依附人事部來掌控。員工的優秀與否直接影響著公司的發展，誇張點說，人事部甚至掌控著公司未來發展的前景。
在武曼妍接手公司之前，她就聽說過盧鵬程濫用職權的種種劣跡，同時她也清楚盧鵬程的站隊並非在自己一方。既然如此，那麼他就沒有在留在公司的必要。當然，想要讓他離開公司，還需要一個合理的理由，而這一次說不定就是一個機會。
“貴部的職工都說了，我的秘書是來過這裏的。那麼盧經理，你能不能給我一個合理的解釋，為什麼人事部到現在還沒有下發調派的後台消息，難道是公司內部網絡出故障了麼？”
盧鵬程錯愕的笑了笑，他迎合著武曼妍的指著慫了慫間，看著辦公室內噤若寒蟬的眾人說道。
“武總您別動怒，咱們去我辦公室談這件事情可好，咱們要聊的也總不能就在這聊吧，在聊下去說不定這就要成為公司其他員工茶餘飯後的話題了。”
“弱雞。”王大炮站在武曼妍的身邊小聲的嘀咕了一嘴，武曼妍隻是看了他一眼沒說什麼，對著盧鵬程點頭說道，“好，那就到盧經理辦公室坐坐吧。”