“你好，我是張桐，方便說幾句話嗎？”
張桐走過去並不打算給對方機會。
“行，跟我走吧。”不知不覺中男人占了領導地位。張桐不是沒有發現，隻是懶得說而已。
“我能問一下你是那裏畢業的嗎，對於這個工作有什麼看法？”到現在為止張桐依舊保持著謙虛。
“這個你們總部，啊，對，應該是咱們公司的總部已經問過我了，所以我不用再說一遍吧，你也不用管這些，我肯定讓公司快速的發展，有我在，什麼事都不是問題。”
張桐不得不再一次的做一個以我介紹：“我是張桐。”
對方不理不睬的樣子，這可難為壞了他。看得出來這是一個心高氣傲的人，如果有本事，那自然沒問題，但是要是沒有本事的話，那就是一個笑話，如今看不出來什麼，也僅僅的知道對方不是好相處的，以後再說，張桐在下任之前肯定會吧這件事弄好了。
“方便請領導講幾句話嗎？我們這媒體挺多的。如果領導講話了會對我們非常有利。”
“好，我去問一問。”
張桐沒有走，還站在角落裏看著那個男人的動向，如果有可能的話他會看清楚，事事從小事做起，這也是張桐能夠立身的本事。
“領導同意了講話，不過舞台要保護好，領導隻是作為講話的人，不希望接受采訪。”
“好的。”張桐答應了下來立馬就去安排，不管從哪個方麵說，這是一個有意義的事情，能夠坐到最好。
台上的辛情還在講話，張桐遞給了她一張紙條，上麵把事情寫的清楚，很快辛情就說了。
“好了，我就暫時說到這裏，以後我們會有很多的溝通機會的，下麵有請來自教育部的李先生說幾句。”
領導優雅的起身，臉上沒有波瀾，這就是都習慣了，習慣成自然，這些在他看來都是毛毛雨。
“大家好，我是來自教育部門的，所以關心一下七色的培訓，我認為七色要在培訓中做到以下幾點，首先就是培養正確的價值觀，隻有經過培訓的老師，價值觀正確了，那麼孩子們的價值觀也會正確，這些年聽說過不少幼兒園老師要求孩子們漏家底的，我認為有很大的毛病，但是幼兒園，有私立的公立的，很難做到全部的監管，我希望七色幼兒園能夠起到一個好的帶頭作用，第二點，通過這次培訓，要把七色的精神傳揚下去，我們直到七色的核心就是公益，所以能夠帶動孩子們公益的熱情我認為是一件大事，可能生活在城市裏的孩子每天都有著不同的新文具，新玩具，他們會在玩夠了的時候就不在碰了，我認為這一點可以宣傳，讓孩子們從小就知道懂得感恩………”
領導的一番話說的很有水準，看樣子是有本事的人，隻要有本事，張桐都是敬佩的，最怕的就是那種屍位其上，什麼事都不幹，卻看什麼都不順眼的。