“那如果我去直接找太子爺談呢？這個人應該更有保障。”許鳶突然靈機一動。
想到這裏，許鳶開始留意太子爺的動向。找到一個他去咖啡間的機會，又沒有其他人追隨。許鳶立刻跟了過去。
“田中君，您好。”
“wish-san，您好。從澳洲回來了？聽說發生了一些意外，身體還好嗎？”田中君本來對許鳶並不認識，但因為最近對這裏的深入了解和人員結構分析，也大致聽說了一些關於許鳶的能力和事情。
“謝謝您的關心。就是眼睛受了點傷，現在好多了。”
許鳶正要醞釀怎麼開口。
“你有事想跟我說？”田中君提前開口了。
許鳶不由得暗自佩服太子爺對一切了如指掌的洞察力。
“您果然料事如神。實在佩服。對於當前公司的狀況，我有一些拙見，不知您是否有幾分鍾時間私下裏談一下？”許鳶試探著說。
“可以，那我們去會議室吧。”
“我聽說運營部現在麵臨部門解散的危機。”
“這和你有關係嗎？”田中君反問。
“可以有，也可以沒有。這取決與您希望它怎麼走。”
“怎麼說？”
“如果真的決定要解散，那麼我無話可說，今天的談話也就到底結束了。”
“如果不呢？”
“我知道現在是一個新舊更替的時期，公司會麵臨很多調整。可是運營部是這裏所有操作的監控核心。而且我們馬上就要進入旺季。如果立刻把它撤掉，必然要麵臨流程失控的局麵。我想這對公司而言，不是一件好事。所以當務之急，保證運營部的平穩過渡才是最重要的。”
田中君麵無表情地聆聽著。許鳶的話，他不是沒有想過，可是事態的突然轉變，讓他也措手不及。雖然他有意打壓monica的氣勢，卻也不想見到自己一接手就是一個爛攤子。
許鳶見他並沒有阻止她的意思，繼續發言。
“你有什麼建議？”
“我覺得可以先做內部調整，迅速重整運營部。”
“你覺得這裏有誰會願意去她那個死亡之組？”田中君饒有興趣地看著許鳶問道。
“重賞之下，必有勇夫。”
“哦？你是在和我談條件嗎？”
“是。如果有您升職的保證，我必然毛遂自薦。”
“我如何相信你有這個能力重組運營部？”
“我已經經曆過各個關鍵部門。所以這公司裏，沒人比我更了解所有的流程。我是最能迅速進入狀態的人。”
“我佩服你的勇氣。別人都唯恐避之不及，你卻有膽量這時候出頭。”
“我是個喜歡挑戰的人。太簡單了，我反而沒興趣。”
“看來這幾年，公司埋沒你了。這樣吧。我跟管理層開個會溝通一下，以借調的形式把你調入運營部，同時再從其他部門抽調幾個人。這樣也少了一些多餘的解釋。”