不是誤會
開心一刻
作者：崔立
小張一到辦公室，拿到剛送來的廠報時，人就傻了。在頭版醒目位置的新聞，一則關於行政科科員小孫助人為樂的新聞，將小孫的職務寫成了科長。
這可不是一個小過失啊，小張額頭的汗都掉了下來。他急忙撥通了辦公室劉主任的電話。
劉主任忍不住斥責道：“你是怎麼搞的，這麼大的錯誤也能犯！”小張忐忑地說：“主任，您看，要不要把報紙退回去重印？”劉主任嗓門兒很大，說：“退回去重印今天絕對是拿不到報紙的，領導問起來怎麼辦？還有這重印的錢，你出嗎？”小張搖著頭，說不出話。劉主任說：“行了，報紙你先安排發下去吧，要是誰有什麼疑問，你就先作些解釋吧。”小張點點頭，也隻好這樣了。
報紙發出去後，果然有許多電話打來問是怎麼回事。小張隻好一一耐心地作著解釋。
可事情並沒算完。這天，上級單位的領導秘書打來電話說，領導說了，你們這個典型樹得不錯。領導準備下月找個時間親自到廠裏來一次，和這位小孫科長見見麵。
小張接到電話，慌裏慌張地把這事彙報給了劉主任。劉主任一下就急了，素來以神通廣大著稱的劉主任，頓時也沒了方向，若是被上級領導知道小孫不是科長，可是算欺瞞上級的，這個責任，遠比報紙重印來得大啊。
半天，劉主任說：“算了，我還是去找廠長吧，讓廠長處理吧。”
這事最終擺在了廠黨委會上。“怎麼辦？大家談談吧。”廠長拍著桌子，問大家。
大家搖著頭，誰也沒個好主意。
“要不？”劉主任欲言又止，“我看行政科現在的科長老梁差不多也到歲數了，要不先讓他退了，小孫頂上去？”
大家相視對望，沒人反對。比起對上級領導的欺瞞，讓一個老同誌先退下來，這不失為一個好辦法。
很快，老梁和小孫就交接辦了手續。小孫成為廠裏最年輕的科長。
令人再度意外的是，上級領導來廠裏視察完不久，劉主任也被提拔了，直接進入了廠領導層。
個中原因隻有劉主任自己知道。有一天，廠長在辦公室和小孫通電話，碰巧被劉主任聽到了。原來小孫是廠長的親外甥。而報紙上的錯誤，是劉主任在終校時悄悄做的改動。
（摘自《中國紀檢監察報》）