（三）增強“免疫係統”功能，找準內審工作切入點
傳統內部審計的目標是查錯防弊，發揮保護性和製約性作用，因而其工作重點放在財務審計上。但隨著市場環境的日益變化，內部審計逐漸失去了往日的作用。劉家義審計長提出的充分發揮審計保障國家經濟社會健康運行中的“免疫係統”功能的理念，深刻地闡述了現代審計的工作思路，應從注重事後查處轉向過程控製，發揮審計的預防、揭露和抵禦風險的作用，協助企業提高經濟效益，增強企業的競爭力，推進內部審計從以財務真實性、合規性審計為主，向以財務真實性、合規性審計與內部控製和風險管理審計並重的方向發展。隻有不斷適應企業發展戰略，找準內部審計工作的切入點，由監督經濟活動上升到保障經濟活動健康運行，才能有利於促進企業提高“免疫係統”的功能，確保企業持續健康發展。
（四）探索“免疫係統”規律，創新內部審計模式
管理和效益是公司賴以生存和發展的永恒主題，是企業內部審計的出發點和歸宿點。內部審計應圍繞管理和效益這兩大主題確定工作重點，以促進企業改進管理水平、強化經營風險，提高經濟效益，切實維護出資人的根本利益。因此，內部審計工作要以“服務”為中心，明確“管理+效益”的審計定位，要堅持“全麵審計，突出重點”的工作方針，以控製、風險和治理為導向，以創新審計技術方法，增強審計人員勝任能力和加快審計信息化建設為手段，實現以常規審計為主向控製審計、管理效益審計和企業經營風險審計轉變，實現以事後審計為主向事前審計、事中審計、事後審計並舉的轉變，實現傳統的審計方式和手段向信息化、科學化的審計方式和手段的轉變，充分發揮內部審計的免疫功能，促進企業內部審計工作的戰略轉型，積極探索“以風險管理為導向、控製為主線、治理為核心、發展為目標”的內部審計模式，力爭在應變中求發展，在發展中求創新。
（五）強化“免疫係統”意識，提升內審人員素質
企業內部審計人員是內部審計“免疫係統”的“細胞”，也是發揮內部審計“免疫係統”作用至關重要的因素。為此，一要通過對企業內部審計人員的後續教育，加快知識更新，以適應不斷變化的市場規則、不斷更新的法律法規要求，掌握較高的專業知識和技能；二要掌握企業管理知識，強化綜合分析能力，掌握和運用現代內部審計的理論和技術方法；三要提高利用計算機的水平，借助計算機進行輔助審計，提高審計工作效率，更好地發揮審計對經濟領域的監督職能，使企業內部審計真正成為企業健康發展的“免疫係統”，全麵發揮其免疫作用，以適應新形勢下對企業內部審計人員提出的更高要求。
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