程德全不在但張謇在，而蘇健此來找的正主正是張謇。與張謇的交談蘇健就直奔主題，提出了自己要建設紡織托拉斯的設想和規劃。在這個規劃中遠華集團將投資1000萬兩白銀在江蘇浙江建立從紡織到成衣製品的一個完整的產業鏈。這次和張謇會談就是溝通並購大生紗廠的可能性。張謇對這個計劃感到非常震驚，要知道他大生紗廠初建時候股本東籌西措也才幾十萬兩，這才過去幾年呀，遠華集團就要投資1000萬。大生紗廠這幾年一直都在盈利，可也就幾百萬而已，張謇沒有直接答複蘇健，說要和股東開會商量。蘇健也沒有強求，隻是詳細了分析當前中國紡紗業發展情勢和並購後的發展前景就留下聯絡方式後就回上海了。他不根本不在乎張謇答不答應，在一切實力麵前，一切都是浮雲。對於隻是原料供應商大生可能在未來到來的一戰或許還能賺錢，但戰後對歐美和日本紗的傾銷根本就沒實力對抗。最後不是倒閉就是被他遠華吞並的下場。現在之所以找上張謇隻是要拉江浙財團上自己的船而已，怎麼說江浙財團在中國也算個巨無霸，能不得罪最好就不得罪，有錢大家賺嘛你好我好才是真的好。
被來還想去安徽把馬鞍山這個後來中國的鋼鐵基地拿下來的，但聽聞現在安徽現在政局混亂也就放棄了，待政局穩定後再派人過去。
蘇健回到上海做的第一件事就是讓施密特招聘雇員，現在集團人才實在太少了，對內地市場施密特完全幫不上忙。而蘇健發覺商業談判這些他也不在行，這樣人才就顯得可貴了。
第二件事就是對集團下步的投資計劃進行研討。這也要等第一件事完成才能開始，畢竟現在集團主事的就他們兩個人，其餘的都是文職辦事人員，能拿主意的不多。現在很多部門都在空缺中，投資部，實業部這些都在空缺中，引進人才實在是迫在眉睫了。最後在決定登報招聘外，蘇健決定去請一個人，他現在還沒發跡，隻要有誠意想來應該不難。
第三件事就是設立一個研究部，這個部門由蘇健主抓。功能對未來科技，工業的發展技術進行研究。這個部門將成為集團的心髒，研究部一切的成果將決定集團以後的發展地位。
江蘇銀行監督辦公室，陳光甫今天上班後一直精神遊移不定。剛來上班的時候他收到了一封邀請函，上海遠華集團要求他出任投資部的經理，邀請函附帶了集團的介紹。一家新成立半年的投資公司，但資本雄厚注冊資金達到了2000萬美金。而且公司給的待遇也極其豐厚年薪5萬，每年公司5%股份的分紅，這樣的薪水在這個時代絕對是頂薪。
但他還是有點猶豫不決，因為自己對這公司的理解實在太少了，而且現在自己的工作也很滿意而且是自己喜歡的領域，雖然有點放不開手腳的感覺。但程德全對自己也算是注重，這樣走是不是有點不太仗義。但不答應的話自己又不甘心，人生能遇到這樣的機遇可不多呀，錯過了可能就不在有了。什麼是人生幸福的煩惱，陳光甫覺得現在自己就是。
在陳光甫為幸福而煩惱的時候，身在廣東的馮如也接到遠華集團研究部的邀請加盟。在蘇健給馮如的邀請函中詳細闡述了自己對航空業的發展前景，以及集團對航空業的重視，保證每年20萬的航空研究經費給馮如進行研究。最後蘇健一針見血的指出以現今中國的局麵航空事業寄望於政府是不現實的。馮如最後也沒考慮多久就決定加盟遠華集團，正如蘇健所說的，馮如製造飛機已經掏金腰包了，而政府的扶持甚少，有這樣的大金主邀請不答應就是傻子。
與此同時南洋公學，唐山交大，北洋大學也同時收到了遠華集團合作成立各種實驗室的邀請。
7月底陳光甫馮如加盟遠華集團。陳光甫出任該集團投資部經理以及對華市場部經理。南洋公學，唐山交大和北洋大學的各校長也齊聚上海遠華集團商討建立實驗室事宜。
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