看到寧小晚，李總監畢恭畢敬的說：“寧小姐，你來啦？請坐吧。”
寧小晚愣了愣，說：“李總監，你找我有什麼事情嗎？”
“寧小姐你不用那麼緊張，我找你是想了解一下你最近的工作情況，還習慣嗎？”
這是什麼節奏啊？在批評之前先進行人文關懷嗎？到底是做人事工作的，事故圓滑的程度已經達到一定的程度。
“李總監，找我到底有什麼事兒呀？”比起這種拐彎抹角的說話方式，寧小晚喜歡直接爽快。
李總監臉上的笑容一點也沒有減少的說：“寧小姐，也沒什麼事兒，就是想了解一下你的工作情況，有什麼困難盡管跟我提，我會竭盡所能地幫助你。”
“沒什麼困難，謝謝李總監的關心。”
“寧小姐，因為你的身份比較特殊，所以公司裏的流言蜚語比較多，你別介意啊。”
“謝謝李總監。”
“我這還什麼都沒做呢，你就跟我說了好幾個謝謝，寧小姐，你可真是一個有禮貌有修養的人。”
“……李總監，如果沒有什麼事的話我就先回辦公室了。”
“事情倒是有，你看看這個。”說完李總監就遞給寧小晚一張紙。
接過那張紙看了一眼，寧小晚就知道前因後果了。
盛彙集團為了更好的發展，老董事長重新設置過相關的規章製度，如果有員工做了違反公司規定的事情，卻因為特殊的身份而被維護不追究的話，其他的員工可以使用匿名的方式向人事部門舉報。
但凡舉報的事實確定的話，當事人就要受到更加嚴厲的懲罰。
寧小晚把那張紙放回到李總監的辦公桌上，平靜的說：“李總監你覺得我應該怎麼做呢？”
“周末那兩天非常的巧合，公司內部的安全網絡需要重新改造，所以有半個小時的監控錄像沒辦法調出來，也就沒辦法找到真正偷走文件的人。”
寧小晚說：“還真是夠不湊巧的……”
“自從你進公司之後流言蜚語也多了起來，我在盛彙集團這麼多年很多事情也看得很清楚，大家對你的質疑主要是因為你長得漂亮。其實上天對女孩也挺不公平的，如果是一個平凡的女孩別人多半不會懷疑她的工作能力，但是有一個像你這樣漂亮的女孩突然出現在公司的重要部門，很多人首先懷疑的就是你的能力。”
寧小晚仔細的琢磨了一下李總監的話覺得還有幾分道理。
“謝謝李總監的提醒，我知道接下來應該怎麼做。”
李總監說：“寧小姐你太謙虛了，其實你做得非常好，老董事長看上的人絕對不會錯。我聽說你的業務能力非常強，談判能力也非常好，完全具備了我們戰略發展部員工所要具備的素質。”
繞過來繞過去，李總監總能不動聲色的把她誇一誇。
寧小晚說：“李總監你不用為難，這件事情該怎麼處理你就怎麼處理，不要因為我是老董事長介紹進來的就對我額外開恩。如果沒有什麼事情的話我就先走了。”
寧小晚離開後李總監想了想，最終還是決定去找厲千寒。