正文 完善舞蹈專業大學生兼職與就業措施問題的探討(2 / 2)

4、完善自身素質,提高就業技能,做到學習與實踐相結合。鍛煉自己的上崗能力,做好工作前的“熱身活動”,盡可能做到上崗就是“熟手”。

5、完美打造自身形象與氣質。良好的外形、優雅的氣質、得體的言談舉止是一個求職者成功的重要因素之一。麵試時的著衣、化妝落落大方,言談舉止不卑不亢,有主見、有獨特思維方式並沉著冷靜地回答問題,懂得適當展示自身才能。

6、具備良好的心理素質。鍛煉自己的“受挫能力”,失敗乃成功之母,經得住失敗並總結得失,不斷完善和提升自己,克服麵試恐懼症,經常在同學、老師、朋友麵前表演自己,鍛煉膽識。避免因為缺乏信心、缺乏勇氣,導致麵試時戰戰兢兢、顧慮重重、畏首畏尾,不敢大膽自薦。

二、學校要積極做好就業指導工作

舞蹈專業大學生的兼職就業指導工作,是我校畢業生工作的重點之一,目前我國普通高校畢業生就業機製是“市場導向,政府調控,學校推薦”。如何實施學校推薦這一職能,也影響著畢業生的就業。舉辦雙選會或兼職專場招聘會是學校實施這一職能的重點,有針對性、有策略的推薦學生。 舉辦專場招聘會是舞蹈專業大學生推薦的不錯選擇。因此,學校應做到:

1、加強學生就業指導,幫助學生明確自己的職業生涯設計

舉行專場招聘會

(1)守株待兔式,即用人單位主動聯係我係畢業生。分為兩種情況,其一,學院畢業生指導中心公布的就業信息;其二,用人單位主動聯係我係招聘畢業生。作為學校的就業指導老師,需要做到熱情接待用人單位,及時公布就業信息,做好相應的學生推薦,協調好麵試的時間、場地。(2)自助式,即學生及家長自己去聯係工作。在這種形式上,要做好學生及家長雙方麵的就業政策、專業麵試的指導工作。(3)主動出擊式,即學校多渠道、多形式收集畢業生就業信息,廣泛邀請用人單位,積極組織麵試。

參考文獻:

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