第六十五章 心理測試(1 / 2)

進入選拔以來,現在不得不提到這原先大演習中水火不容的幾十個獅方與鹿方隊員之間的關係了。

剛進行集訓時,他們互相之間懷有很大情緒,誰也不待見誰,特別是獅子們,因在演習中受了辱恨不得找機會把這些小鹿狠狠扁一頓。

但是,在敢死連中日複一日的高強度訓練中,讓他們根本沒時間提及和思考相互之間的仇怨。反而是在這艱苦的環境中,這些往昔的仇怨消磨殆盡後,漸漸地,大家產生了患難與共的感覺,慢慢形成了一股親密戰友般的凝聚力,這在原先是令誰都想不到的。

隻是那個唐小川,似乎還對他們這些小鹿存在很大的敵意。這也難免,怎麼說人家都是個堂堂正正的軍校少校軍官,他父親是大名鼎鼎的唐軍政委,自然是心高氣傲些。

再來說說訓練,各種各樣的訓練,強度大到瀕臨人類的極限,所以這效果自然也明顯,更何況本來這些參加選拔的人就是各基層連隊或軍校的尖兵。

但是,這隻是作為選拔的常規訓練方式,目的在於挖掘他們更大的潛能。而真正的特種作戰技能,他們現在還是沒有機會去學習的,這一切,還要等通過考核後真正進入赤龍才開始。

短短兩個月的集訓時間即將結束,非常幸運的是,這二十八個人都是輕易地通過了體能耐力力量速度等各方麵的測試。程風感覺著,照目前的情況來看,他們要全部正式進入赤龍幾乎是沒有任何問題的。

但是,意外總是不期而至,在集訓的最後時刻他們居然要麵對的是一關心理素質測試。

心理素質可以後天培養,但作為非常規作戰部隊的非常規作戰人員,先天性的諸如邏輯判斷情緒心態等自身素質尤為重要,有的方麵要求簡直是苛刻。隻是,他們這些人不知道而已,以為體能都輕鬆過來了,就去做幾道問答題還能有什麼難的?

測試前大家都很輕鬆自如地玩笑著,不知道這個測試的嚴肅性和重要性。但是測試結束之後,卻有七位戰友逃脫不了被直接淘汰卷鋪蓋回去的厄運。

測試點設在軍部獨立營的一個會議室,測試前他們二十八個人被關在離測試點十來米開外的一個辦公室。事先抽好了號碼,然後依次被守在門口的警衛帶到測試點,考試完了之後直接下樓,不能再返回剛才的辦公室。

程風是第二十三個入場的。從中午就開始候考,足足讓他等了四個多小時才輪到。抽了這麼個濫簽,他已經煩躁得隻想罵娘,因為肚子實在是餓坍塌了。

被警衛帶到會議室,程風見這考場氣氛被布置得十分壓抑,令他不舒服得有些胸悶。

難道他們就靠這個占據心理上的主導優勢?

原本寬敞亮堂的會議室,一大排窗戶全被厚厚的窗簾拉嚴實了。昏暗的燈光下,兩旁四個考官麵無表情地交叉著雙手坐在那裏,他們每人桌前整齊地擺放著筆和試題文件。中間的一個應該是主考官了,頭也沒抬,雙手在那裏翻動著幾張試紙。

在考官們的左右擺架著兩台機器,在一台機器的旁邊,還有兩名技術人員之類的帶著耳麥看著連接在機器上的顯示屏。