而歐尚賢一來到部門，隨隨便便就給所有員工每月漲了三千薪水，他甚至都不需要跟人事部那邊商量，以他今時今日的地位，他在公司就是半個董事長，他說出口的話各個部門隻能照辦不能有異議，所以他能輕而易舉就把人心拉攏過去，包括自己這支“親兵”！
顏名憤憤地想：這些年自己算是為他人作嫁衣裳了。
想到這，他忽然心底湧出一股不服氣！
職場這麼多年，他以為自己已經修煉到了“刀槍不入，心如止水”的境界，可是今天他才知道，以前之所以能刀槍不入，是因為那些明刀暗箭根本沒殺傷力，所以他才能不屑一顧，而一遇到歐尚賢這樣實力雄厚的高手，人家隨隨便便出一招半式，有意無意地朝他使出來，不管自己內涵有多好，自己所珍視的東西，瞬間就會被人家推枯拉朽般化去。
內涵在錢和勢麵前，實在是很可笑的東西。
於是顏名決定給歐尚賢一個下馬威，他認為歐尚賢再強，也一定有死穴，沒有誰是什麼都懂的。
想到這裏，顏名擺出一副小心翼翼的麵孔，向歐尚賢建議道：“歐董，今天您新官上任，不如我們到會議室去開個短會，一來是讓同事們跟您做個自我介紹，二來呢，我們也要聆聽下新領導的訓示。”
顏名這番話說得合情合理，再歐尚賢和其他員工聽來也是十分受用。
其他員工心想：這是顏總給機會給我們在新領導麵前表現啊。
歐尚賢心想：這小子還是蠻尊重領導的，想的周到。雖然我對管這個部門沒什麼興趣，但是好歹明麵上我是這個部門的頭，是應該趁現在剛上任樹立個權威。
因此眾人都皆大歡喜地道：“是、是、是“、”應該的，應該的。“、”有理、有理。”甚至還有人起哄道：“歐董，新官上任，先發個微信紅包慶祝下嘛。”
於是除了沒來的方圓，27人找了個大會議室坐下，各人都跟歐尚賢介紹了下自己的姓名、出生年月日、學曆，歐尚賢也霸氣十足地說了幾句場麵話。
最後，歐尚賢照例問道：“大家還有什麼問題沒有？”
這是擺明了要散會的意思，其他員工心領神會，都說：“沒有、沒有了。”
不料顏名卻道：“眼下我這邊接到一個投訴，案子挺棘手的，想跟領導請示下。”
“哦？”歐尚賢又是意外、又是好奇地道：“什麼案子啊？”
顏名道：“公司行政部有一個醫療組，這個醫療組的組長胡試，這兩年每到年底給員工組織體檢工作時，都招了不少臨時的護士進來，這些護士大部分是她的老鄉，有人舉報，胡試虛報臨時工人頭，騙取公司工資！”