對於任何一個組織來說，都需要一些能擔當重任的人，號召和團結其他人為一個共同的目標而奮鬥，所謂“千軍易得，一將難求”。這個“將”就是指領導者。“將”在組織中擔任十分重要的角色，將每一種領導的方法都研究透徹，將每一個領導的技巧都發揮到極致，將每一項領導工作的細枝末節都重視起來，才能發揮最大的效用，才能成為一個傑出卓越的領導。
領導是團體的靈魂；領導是單位的骨幹；領導是企業的精英；領導是激勵手下的核心人物，也是決定企業勝敗的關鍵因素。其特殊位置決定了領導必須具有較高的技能與素質。對於領導者來說，知識的準備是最充分的準備，素質的培養是最基本的培養，技能的提高是最有用的提高。領導是一種能力，是一門科學，是一種方法，更是一種藝術，需要不斷地順應時代的發展而變化，需要在實踐工作中不斷創新完善。
領導者要有領導的才能，要管人管事；要有良好的工作業績；要展現正確的形象；要善於決策……拿破侖·希爾說：“領導才能就是把理想轉化為現實的能力。”一個領導者把理想變成現實必須加入另一個重要因素——其他人。一個領導者不但通過自己的努力，而目通過別人的努力實現理想。領導者主要有兩個工作的內容，一個是“人”，一個是“事”。“事”是“人”做的，人又是最複雜、最難領導和管理的。隨著外界誘惑越來越多，人的價值觀越來越多樣化，需求越來越五花八門。領導難度空前提升了。如果你選擇了領導生涯，就必須了解能夠確保自己成功的重要事項。
領導才能不是與生俱來的，是可以培養出來的，最好的領導人物就是能不斷成長、發展、學習的人。他們願意付出當領導人物的代價：為了能不斷提高自己的水平，擴寬自己的視野，增加自己的技巧，發揮自己的潛能，他們會作出種種必要的犧牲。他們通過自己的努力變成受別人敬仰的人。
無論你是黨政機關的主要領導、公司企業的行政人員，還是事業單位的管理幹部、社會團體的工作人員，你都需要學習領導學的能力和藝術，能力是基礎，藝術是能力不斷提高，不斷積累，由量變到質變的結晶。要想擁有嫻熟的領導藝術，需要在孜孜不倦的學習並應用於實踐。
偉人說“讀書是學習，使用也是學習，而且是更重要的學習”。好的書籍是智慧的結晶，如同良師益友，她既教你做人，也教你做事。本書是您學習領導學的良師益友。領導者應該具備的素質，領導者的領兵技術，領導者運籌帷幄的能力，以及領導者剛柔相濟的藝術，等等，都是本書探討的重點，它深入淺出的講述如何成為一個優秀的領導者，即使您現在是一個初學者，一個渴望掌握領導能力的普通人，你也能從中挖掘金子，助你成為一個卓越的領導者。