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她世界&時尚生活
《聯盟》互聯網時代的人才變革
作 者：[美]裏德·霍夫曼 / 本·卡斯諾查 / 克裏斯·葉 出版社： 中信出版社
出版年：2015年2月 定 價：39.00元
在充滿變化的世界，聯盟潛在的合夥人。將不確定的行業轉變為可掌控的職業生涯。與世界緊密連接，開創精彩的事業與未來，終生效忠於一家公司已經成為曆史，我們正在經曆的自由雇傭製——將員工看作自由人——無法建立創新所需的高度信任與合作的關係。
互聯網時代，企業如何用全新的人才策略定義員工的忠誠？未來職業成功的秘訣是什麼？
《聯盟》提供了一種使雇主與員工之間從商業交易轉變為互惠關係的框架，創建了一種鼓勵公司和個人相互投資的工作模式。打造任期製，將非終身雇用的員工變為公司的長期人脈，並吸收員工的高效人脈情報。隻有雇主與雇員結為強大的聯盟，共同擁有持續的創新與豐富的智慧寶庫，員工、團隊、企業，乃至整個經濟才能繁榮發展。
《權力與領導》如何影響他人，怎樣激發正能量
作 者：[美]詹姆斯·克勞森 出版社：世界圖書出版公司·後浪出版公司
出版年：2015年2月 定 價：52.00元
本書對於尋求建立長效領導力，塑造企業文化和價值觀的企業家、管理人員來說是極具啟發和實操意義的。
領導力並不僅僅是管理職位上碾壓別人的權力，也不僅僅是大數據死理性派的運籌帷幄，還有屬於企業家精神的熱情和感染力，包括選擇什麼樣的企業戰略，建立什麼樣的企業文化，如何陳述企業願景。這些都是企業長效發展必備的頂層設計，而一個高屋建瓴的企業家不應該忽略這一點。
達頓商學院作為哈佛商學院外唯一的案例教學商學院，也為本書塑造了用案例輔助理論闡述的風格，內容跨越心理學和管理學，有助於管理人員理解管理中的困境，改善領導能力，提高工作績效。《權力與領導》為美國百所大學商科教材，也被列為美、英、德、日、荷等多國高管培訓材料，是一本不可多得的正能量管理手冊。
《萬達哲學》王健林首次自述經營之道
作 者：王健林 出版社： 中信出版社
出版年：2015年1月 定 價：49.00元
26年，從0到資產5000億元的企業帝國是怎樣煉成的？從中國到海外，為何他的企業能無往不利？
萬達集團創始人王健林，親手締造了萬達商業帝國，並將企業成功地發展成跨國集團。
《萬達哲學》一書是王健林首次講述自己的經營理念，是他近十年來商業思想的精髓，涵蓋了他的做人之道、生意之道、企業轉型與發展之道。
“萬達哲學”，體現了王健林企業經營和為人做事的哲學思想，包括模式的新與舊、行動的快與慢、規模的大與小、政商的遠與近，既辯證統一又充滿智慧。
書中首次披露了王健林信息含量極高的講話，是一部真實、精彩的企業創業史、個人成長史和思想發展史。