華子建就看了看他，人到是端端正正，眉清目秀，看樣子性格也很內斂，不像個張狂實到的的，感覺就是歲數太年輕了一點，但既然人家安排了，先試下吧，他就點點頭問道：“小紀，過去在那個部門工作，有沒有做過秘書工作啊。”
彭秘書長就忙幫著說：“過去在宣傳部的，調過來母公司時間不長，我一直帶著的，文章也寫的好，花團錦秀的，要不總經理你先用著，看合不合適。”
華子建就嗬嗬的笑笑說：“沒事，有什麼不懂你可以問我，我一定不藏私，嗬嗬。”
小紀忙說：“一定，一定，要是有哪裏不對，也請總經理多批評指正。”
華子建見他臉上浮現出與年齡不相稱的沉穩之態，而且麵對總經理，竟然顯得不卑不亢，心中不禁對他抱有了三分好感，並感到此人是一個可造之材，於是點了點頭說：“最近我沒有秘書在身邊，有些事情還真有點不習慣呢。尤其是近來工作比較忙，也比較雜。你抓緊熟悉一下有關工作，尤其是一年多來的有關國家、省、市以及我們市的有關政策文件，找來看一看，掌握其中的精神實質，對以後開展工作有好處。哦，彭秘書長你幫助小紀找一找那些文件吧。”
彭秘書長也答應著：“好的，華總經理。我回頭就去找一些先給小紀看。”
華子建心裏也清楚，不要看一個小小的總經理秘書，整個母公司想這個位置的人太多了，自己是不想認真，要是認真一下，恐怕就這挑選總經理秘書一件事情，都能扯出好多的人情世故和貪汙腐化來，沒辦法啊，誰都想上進，誰都想出人頭地啊。
這個彭副秘書長，華子建對他的了解也是不少，彭秘書長也算是個中間派，為人圓滑老道，很會來事，也很會做人，他過去即討好秋紫雲，也從不慢待韋俊海，可以說是一個典型的牆頭草，對這樣的人,華子建是絕對不排斥的，人都有自己的活法，也都有自己的為難，大家都要求生存，所以是無可厚非的，隻要不是良心太壞，什麼人都是可以團結和配合的，連老毛都曾今說過：團結什麼，依靠什麼，孤立什麼的。
他就很客氣的讓他們兩個坐下，一起聊了很久，秘書長的位置也很重要的，他對一個總經理的工作至關重要，多聯絡下感情，多給點溫暖是必要的。
兩個人就很多看發和事情交換了意見，華子建從談話中還是可以感受到彭副秘書長的能力不錯，在很多觀點上，他們都很接近的。
後來秘書小紀說：“華總經理，還有一件事情比較急，就是現在要寫公司工作報告的初稿，我想向您彙報一下，請您定個調子，怎麼把握好？”
華子建總經理從辦公桌的抽屜裏拿出一份材料對對一楓說：“這個事情我知道了。這裏有一份材料，是我初步的一些思考，你可以參考一下，當然，這是粗線條的，也很原則，主要要借助你的生花妙筆給點化一下。我主要的想法是，工作總結要全麵，同時要簡潔，不要拖泥帶水，但論述要深刻，不要蜻蜓點水，浮光掠影，隔靴搔癢。對未來五年的目標提出要有一種氣勢，要直指人心，催人奮進。”
秘書小紀在筆記本上飛快地把華子建的要求記下。在記錄過程中，彭秘書長和小紀都感到華子建確實有水平，能抓住要點，言簡意賅，切中要害，當然要求也很高。
秘書小紀隱隱地感到，華子建對這次監事會的公司工作報告不是一般的重視，而是十分的重視，從他自己準備材料就可以看出，至於為什麼如此重視，小紀也是很了然，這是華子建的第一份工作報告，當然是馬虎不得。
至於華子建還有什麼想法，小紀就不敢妄加猜測了，領導當然有領導自己的想法，當秘書的不能隨便揣摩，有時隻要心領神會就行了。從華子建辦公室回來後，彭秘書長帶著小紀到綜合科辦公室，與幾個老秘書溝通一下，也討教一下。
而華子建呢，他的第一天總經理生涯，在一個白天基本是沒有什麼正事的情況下，混了過去，好像還是有點遺憾的，那麼艱難的混了上來，第一天也沒發個指示和文件什麼的，連給人家報賬簽字都沒有發生，這讓華子建還是有點失望。
不過估計也是大家見他剛來，就是有什麼麻煩的事也隻好在等兩天才來找他，不然就顯得太沒眼色了，人家剛來就給出難題。這情況讓華子建到是感覺有點好笑，是不是自己這總經理多一個不算多，少一個也沒關係，你看人家所有的人忙出忙進，步伐急促，就他一個人在辦公室裏是閑庭漫步，自在逍遙，想想無趣。