林旭和徐慶峰繼續邊走邊聊。
“徐先生，你是學什麼專業的？”林旭問他。不知如何稱呼他，想來想去，叫他徐先生吧。
“我啊，我是學石油運輸的！是跟我現在的工作八杆子打不著的專業，所以說，學什麼專業不重要，重要的是你要對你所從事的工作感興趣！”他微笑著回答。
“那你現在從事的是什麼工作啊？”林旭好奇地問。
這下輪到徐慶峰驚訝了：“你沒看我的名片嗎？是做外貿的。”
林旭有點尷尬，不好意思地說：“看了，沒看懂，不明白貿易是做什麼的。”
“哦，這樣啊，嗬嗬，我以為你根本沒看呢！”徐慶峰高興起來。“簡單來說，貿易就是搞買賣，一買一賣，賺差價；外貿呢，就是跟外國人做生意，把東西賣給外國人！”他再解釋。
“那賣給外國人的東西從哪兒買呢？你說一買一賣的。”林旭問他。
徐慶峰驚訝地看著她，摘掉了墨鏡，露出他深邃的大眼睛，對她說：“哎呀，人才啊，這麼快就掌握了貿易的精髓，買，就是尋找價廉質優的產品買進，目前國內資源豐富，做外貿的主要在國內采購，如果其它國家比國內的便宜，質量更優，也可以從國外購買，懂了嗎？”
“懂了，可是如果采購不到呢？”林旭又問。
“那就自己辦工廠！”徐慶峰很快地回答。
“那你現在辦工廠了嗎？”林旭問。
“目前還沒有，但在考慮之中。目前國內的行情還可以。辦工廠的話，需要太多資源，土地和人是製約因素。”徐慶峰回答。
“那這兩項當中，哪個更是製約呢？”林旭問。
“當然是人才了，純貿易轉向工貿一體，需要更多的人才，需要一批懂研發、懂生產管理，懂物流的人，這樣的人才難找，能踏踏實實、勤勤懇懇幹的人更少。”徐慶峰說。
“那人力資源，是不是就像你說是解決這些問題的？”林旭問。
“對啊，找到人、培養人，讓人發揮最大的能動性，給予人才合理的回報，幫助企業良性運營，就是人力資源的主旨啊！”徐慶峰微笑地看著她說。
“哦，現在我基本上明白了，看來人力資源真的挺重要的！”林旭也笑著說。
她還有很多的問題想問，當她低頭思考，思考好又想提問的時候，看到了他緊緊盯著自己的目光，那目光又跟周五晚上在餐桌上時一模一樣：含情脈脈！
林旭趕緊回避開他的目光，不再提問，準確地講，她心慌地忘了自己要問什麼。徐慶峰仿佛看出了她的尷尬，重新戴上了墨鏡，默默地跟她並肩走著，腳下有汩汩的溪流，前麵的三人依舊在高聲談笑。
雖然已是秋天，但南方的天氣依然暖和，樹葉綠綠的，仍是北方夏天的感覺，林旭想起老家秋陽山上的楓葉，此時應該正是紅豔的時候，那漫山遍野的紅、黃、綠交織的自然美景太令人神往，太令人想念！比起美景來，她當然更加想念的是人，那個在秋陽山上第一次給予她擁抱的人！
林旭不由得感歎起來，無意識地發出了一聲歎息，徐慶峰問道：“怎麼了？傷懷了？不會是少年不識愁滋味吧？”
林旭自覺失態，趕緊裝作若無其事地說：“不是，就是這景太美了，感歎一下！”
“看你心裏有事，有點心事重重。”徐慶峰說。
“沒有啊，怎麼會，我哪有那麼多心事啊！”林旭慌忙掩飾。
徐慶峰沒有再說，隻是衝她笑了笑。林旭心裏麵疑惑：真是奇怪！他怎麼能看出我有心事，我分明裝作很快樂的樣子跟他在交談啊！