"《人力資源管理》月刊" 全部作品：
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人力資源管理2015年2月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
海歸創業企業人力資源管理現狀、問題及對策;論新公共管理視角下的深圳幹部人事製度改革;對貴州省人才市場拓展服務功能對策的思考;人力資源管理發展的新趨勢;企業人力資源管理基於大數據的“挖掘”;去中心化的力量;企業社會責任研究綜述;網絡新聞媒介人力資源管理探析;人力資源配置對企業發展戰略的影響;
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人力資源管理2012年10月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
全球人力資源藝術;淺談統籌城鄉養老保險製度建設;知識經濟時代企業強化人力資源管理的探索;論女性平等就業與發展;試談用領導方式轉變加快河南就業工作方式轉變;外軍聯合行動訓練對部隊管理的啟示;情緒工作——人力資源管理中的新挑戰;直麵嚴峻經濟形勢 人力資源管理需創新變革;長沙水業集團人力資源優化的改革研究
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人力資源管理2012年7月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
持續創建學習型企業的實踐與探索;大學生犬儒主義與其抑鬱間關係之研究;高管人力資本對創業板塊上市企業的利潤增長研究;關於城鄉居民收入與消費結構差異的思考;關注教師幸福創造幸福教育;廣東省農村低保戶製度實施現狀及其調整對策;集群創新環境下知識員工需求特征與激勵機製研究;美國的生活工資製度綜述;淺析阜
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人力資源管理2013年6月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
利用科技強化培訓;揭開職場“黑名單”;論道勞動力管理;淺談知識經濟時代知識工作者對組織的影響;論最低工資的弊端;簡論管理學與元管理學之關係;企業管理授權的模式選擇;關於微博的範式思考;中國企業現代化進程中的人力資源管理問題研究;科研單位技術輔助人員隊伍建設探討;
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人力資源管理2013年7月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
勞務派遣，何去何從;《勞動合同法》修正案帶來的影響;勞動合同法細則之爭;《勞動合同法》新修改內容的解讀;人力資源視野下的輪崗製度淺議;企業實施同工同酬的挑戰與對策;跨國公司開展全球人才管理的動因研究綜述;創業環境、心理資本與民營企業家自殺現象;職業錨理論及其在人力資源管理中的運用;
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人力資源管理2013年9月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
職業回歸;三大養老保險互轉有望實現;實現快樂工作提高企業業績;如何讓經理人更加閃耀;培訓和績效考核的一體化;組織如何幫助員工實現自己的“中國夢”;反生產行為研究及其對人力資源管理的啟示;從人本主義視角對管理的再認知;國有企業高管薪酬理論與實踐;致力於構建贏得競爭優勢的戰略性人力資源體係;
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人力資源管理2014年2月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
積極心理學中關於獲得主觀幸福感的啟示;大學出版企業資本運營存在的問題與分析;管理理念導入知識型員工管理的探討;淺談工商登記改革後的“嚴管”問題;中國經濟轉型期的政策文化研究;工作壓力與情緒耗竭對員工工作業績的影響;企業人力資源成本構成及核算問題研究;汽配企業的人力資源管理與開發;
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人力資源管理2014年7月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
構建人才資本體係打造中國南車“國家名片”;防暑降溫費的那些事兒;有效選才注意內在特質;創新人才的專屬麵試問題;如何減少駐海外工作員工流失;未來工作自我清晰度及相關研究概論;跨文化人力資源管理與在華外資企業的實踐;企業社會責任前移視角下小微企業人力資源管理對策;
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人力資源管理2014年12月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
行政自由裁量權規製研究;以社會管理創新論引領人力資源管理創新研究;基於產業鏈視角探究旅遊企業競爭優勢;我國投資型家財險發展探析;簡評《通論》之後凱恩斯經濟學的發展;外企人才本土化的實施策略探究;團隊潛能理論前沿探析及未來展望;事業單位實施人性化管理的問題及對策;企業學習型組織與戰略領導的整合分析;
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人力資源管理2014年3月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
企業校園招聘分析;你的培訓模式正確嗎;自尋煩惱，工作反無往不利;“最糟主管”第一名：直接自己做！;我國人力資源管理發展趨勢及對策思考;心理契約——成就員工自我管理的“發動機”;人力資源管理危機及其對策研究;人力資源管理模式的發展及改進措施;技術差異條件下產業集聚區創新平台的構建研究;
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人力資源管理2014年5月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
“我為什麼要聽你的”員工最想問的4個問題;凍薪時代：留住人才別做“五四三”老板;公司高管勤勉義務判斷標準研究;員工國際外派管理中的問題及對策建議;國有企業應用知識管理具體對策分析;淺析心理契約管理在酒店人力資源工作中的應用;淺談我國中小企業實施戰略成本管理的重要性;人力資源管理再認識;
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人力資源管理2011年12月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-02-02
外國人參加社會保險;百碩人力資源集團;北京冠華英才勞務服務有限公司;鄂爾多斯市眾擎勞務服務有限責任公司;廣州市卓才聯灃人力資源有限公司;海鹽科路人力資源有限公司;濟寧聖邦人力資源公司;瀘州市聚源勞動保障事務代理有限公司;青島中際勞務合作有限公司;四川通發廣進人力資源管理谘詢有限公司
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人力資源管理2014年9月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-02-02
留住創新人員的14種手段;中國夢與作風建設;管理會計在我國企業中應用存在的問題及對策;論促進我國慈善事業健康發展的幾點法製建議;中原經濟區人力資本存在的問題及建設途徑;企業經濟管理中的柔性管理策略;關於企業經濟管理中目標成本管理的探索;馬克思主義中國化與中國傳統文化;
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人力資源管理2011年8月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
公務員情緒管理現狀與對策的實證研究 ;人事檔案管理發展方向的探索;新形勢下商業銀行風險管理;國內外關於“高薪養廉”問題研究述評;生產性服務業發展與人才培養的要求;發展中心在企業培訓中的應用;女性的職業發展與工作家庭平衡策略;論我國失業保險製度的完善;醫院現代人力資源管理與傳統人事管理淺析;醫院人力
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人力資源管理2013年12月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
國際化競爭型人才培養：美國的經驗與啟示;以職業功能管理為理念的企業人力資源管理;談領導管理中構建“法約爾橋”途徑;清代幕友佐治的向上管理之道探析;轉變觀念創造條件推動文化產業人才引進工作;中國企業社會責任問題與對策研究;我國教育服務業人力資源管理麵臨的挑戰與機遇;綠色發展的人本意義;實現從傳
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人力資源管理2013年3月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-29
人力資源專家與試驗性創新;知識經濟下台灣科技人力資源策略;管理谘詢專家風采:段偉超;管理谘詢專家風采:薛瑞金;淺論薪酬的內部公平;團隊精神及團隊文化建設;尋求人力資源管理規範性與靈活性的價值解讀;“五常”思想在中國人力資源管理中的踐行;馬克思哲學中“人力資本”思想的價值解讀;
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人力資源管理2014年1月
《人力資源管理》月刊 0 萬字 2019-01-31
淺議如何解決事業單位轉製改為企業中的難點問題;我國政府的人才戰略及人力資源開發初探;企業的血小板何在;簡析進一步改進行政事業單位選人用人機製;心理谘詢技術在人力資源管理中的實踐;現代國企人力資源管理問題與對策分析;我國上市公司財務治理權的配置分析;“低成本陷阱”：建設“美麗中國”背景下中國企業的戰略
