與此同時的另一邊，致力於教育事業20年，才接手港城三流大學——陽明附大校長職位的何敏芬，正戰戰兢兢地坐在位於丹元大道黃金地段的港城龍頭企業“馳遠國際”總裁助理辦公室，如夢似幻地捧著那份《教企共創共建誌願合作協議書》恍如隔世。
每年一千萬的物資或現金捐贈，外加優秀人才培育輸送機製，貧困學生定期資助和十年的基礎設施建設修繕工程。這數頁A4紙下來，直接將“陽明”這所正在走下坡路的普通高校帶入了萬物複蘇的春天。
直到現在，何女士握著手中的筆，看著那白紙黑字，仍不相信這一切都是真的！她深知，如今內地的教育事業蓬勃發展，諸如燕大等頂尖高校，師資力量雄厚，人才濟濟，又有無數係統培育工程和資金的注入，前景一片光明。而陽明……從各方麵綜合實力來講，不僅薄弱，甚至連同城的港大也望塵莫及。為什麼這樣一所前景渺渺的學校，會令讓無數國外、國內名校學子趨之若鶩的入職黃金海岸——“馳遠國際”，投出了橄欖枝？
何敏芬從一開始便覺得這事兒不可思議、不靠譜，且相當夢幻。所以，她在3天前接到馳遠總裁助理的電話時，立即連夜組織召開了全體職工大會，讓教導處、後勤處聯手調閱了往前10年的學校師生檔案，再與馳氏家族公諸於外為數不多的成員信息對比，才發現了個中端倪。
原來，現在的馳家家主，港城赫赫有名的馳衝馳二爺竟然有兩位夫人都是陽明附大曾經的學生。隻是這二人剛好相差了四屆，且在校時表現迥異，又於同一年嫁入豪門，這樣的巧合多少讓性格端正穩重的何大校長有些吃驚。為此，她還專門與曾經教導過馳家兩位夫人的班主任分別作了一番深度溝通與交流，從學校檔案和馳家秘聞中分析因果。由此得出了一個頗為理想的共識——馳家家主如此低調卻又奢華地資助陽明，不過是為了取悅紅顏，一擲千金博他的四夫人嫣然一笑。
因為，據她地中海發型的下屬口述和資料顯示，那兩位馳家夫人雖皆具一流的容貌，最後也走上了同一條道路，但因從小家庭背景和所受教育的不同，導致心性品行完全不一樣。
如今榮寵極盛的馳家四夫人——溫玉，人生道路頗為曲折坎坷。她自小與親人離散，在一所民辦福利院長大。後來因麵容柔美絕世，性子溫婉恬淡，在7歲時被馳家上任家主以童養媳身份收養，早早步入了豪門。但那四夫人卻並未在優渥的生活中迷茫沉溺，反而勤勉刻苦、努力上進，在陽明附大也曾是校花級別的學霸，世所矚目。溫玉的人生，前半段無依，後半段開掛，也曾令無數少女為之豔羨。