能看出來，我的祝福讓孫婷徹底擺脫了她和我之間曾發生的那些事情，我不敢繼續追問那個人是不是財務總監。
我拿過孫婷的離職手續，沒有過多的細看，直接在上麵簽上了我的名字，我對孫婷說：“祝你在新的工作崗位工作愉快，去吧。”她離開我的辦公室的時候停頓了一步，停頓的時間很短，然後快速的離開了，這是我最後一次和孫婷麵對麵的交流。
中午十二點股東大會準時開始。所有人都落座在原來的位置上，CEO還沒有做好發言準備的時候，財務總監破例第一個站起身對大家講話，這完全出乎我們所有人的的意料，所有人都很好奇的看著他，想聽著他要說些什麼。
“關於昨天和財務部門有關的那張十萬支票的事情，我在此澄清一下，是由於我的工作疏忽導致遺漏了這筆業務，我對當事人表示歉意，並對自己的工作進行檢討，我會以此為鑒，對此事我真的很抱歉，我不會逃避工作失誤的責任。”
在整個過程中財務總監的語氣很平靜，沒有看過任何人一眼，最後坐下的時候，抬著頭，盯著會議室的吸頂燈，眼睛不眨一下。
我心裏五味雜陳，坐在椅子上呆呆的，甚至一時不知身處何處。CEO站起身，對財務總監的發言又概括總結了一遍，然後追加了他自己的一些評價。我和CEO一直都是暗地裏鬥來鬥去，彼此間一直都是相互提防，無論他說什麼我都會去揣摩另一層涵義，但是今天我卻沒有心思去聽，隻是自然的抵觸，覺得冠冕堂皇，此刻我也不想站起身質疑CEO什麼，前麵的整個過程我都是呆呆的。
對於這個“貪拿回扣”的第二個議題，通過表決，最終結果是按照公司規章製度進行處罰和追究物資主管的責任；對於那二十萬回扣的處理辦法是：沒有入賬的支票和已經被物資主管私扣的款項全部退還給勤業盛達。沒有任何人提出此次事件影響了益華東興的企業形象，追究我的管理責任，我知道原因，那就是怕我追查真相，其實此刻我也不想再去追查真相，如果真的和CEO有關，那麼整個益華東興即將麵臨一次內部動蕩，後麵也就不堪設想。
當會議進入第三個議題的時候，手機震動了一下，我收到了一條短信，是孫婷發給我的，短信內容是：“那個他就是你的死黨，咱倆的事情你可要保密哦，:P。”此刻我更不知要如何回複才好，心情更加沉重，不敢向財務總監那邊看去。
CEO在講述第三個議題的時候，我邊聽邊冒，隻記得他把現在的互聯網行業描述的就像是哥倫布發現了美洲大陸一樣，講述了多個成功案例，聽到IPO字眼的時候，有的股東聽的異常冷靜，多數股東聽的激動萬分，就連大股東都投去了讚許的眼光。成立新的互聯網風險投資業務部門，看來是勢在必行了。
在CEO闡述完後，會議休息了二十分鍾，二十分鍾後將要初步表決是否成立新的業務部門。在休息期間我向大股東表明了我的個人意見：由於益華東興在此之前沒有涉及過互聯網行業，沒有任何管理運營經驗，所以肯定要引入第三方，有可能要讓出部分股份，或者第三方注資，如果這樣的話，那麼大股東那46%的股份就要被稀釋，隨之大股東的話語權和決策權會被進一步削弱，隻怕CEO和其他股東們是醉翁之意不在酒；互聯網行業目前雖然魚龍混雜，但是可以涉入互聯網風險投資，但是要股東們出資單獨成立公司，不要掛靠在益華東興門下，我認為益華東興的成長價值和社會貢獻度要比大部分互聯網企業更加讓人信服，所以不必要開辟一些新的業務來分神。
第三個議題經過半個小時的激烈爭辯，最終結果是待定。
散會後，我和財務總監擦肩而過的時候彼此之間都顯得那麼的不自然，更應該說那種不自然是一種熟悉之後的生分、尷尬。